Kierownik/Kierowniczka Działu Doradztwa i Sprzedaży Projektowej

Dział:

Dział projektów

Miejsce pracy:

praca stacjonarna Błaszki

Dołącz do zespołu, który buduje przestrzeń wokół nas

To stanowisko dla osoby, która potrafi połączyć myślenie sprzedażowe z umiejętnością zarządzania zespołem doradczo-projektowym. Szukamy lidera/-ki, który/-a potrafi przekuć pomysł w wynik: rozwija ludzi i wyniki sprzedaży jednocześnie. Jeśli potrafisz motywować, egzekwować i inspirować, a przy tym masz zmysł operacyjny i chcesz mieć realny wpływ na rozwój działu sprzedaży projektowej, ta oferta jest dla Ciebie.

Twój zakres obowiązków:

• Zarządzanie działem sprzedaży projektowej: wyznaczanie celów, monitorowanie ich realizacji i rozwój zespołu projektantów
• Zwiększanie skuteczności sprzedaży projektów aranżacyjnych
• Wdrażanie skutecznych procesów doradczo-sprzedażowych: od kontaktu z klientem, przez opracowanie projektu, po finalizację sprzedaży z partnerami biznesowymi
• Analiza efektywności działań- raportowanie kluczowych wskaźników do Dyrektora Zarządzającego
• Rozwój narzędzi i standardów pracy w dziale
• Współpraca z działem handlowym w celu domykania sprzedaży i usprawniania całego lejka handlowego
• Dbanie o wysoką jakość obsługi klienta indywidualnego
• Wdrażanie działań rozwojowych i motywacyjnych w zespole projektantów

Nasze wymagania:

• Minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem sprzedażowym B2C (np. doradców technicznych, projektantów, handlowców, konsultantów)
• Doświadczenie w sprzedaży doradczej od pierwszego kontaktu z klientem do zamknięcia sprzedaży
• Umiejętność pracy na wskaźnikach efektywności i wyciągania wniosków z danych
• Orientacja na wynik i skuteczność działań
• Odporność na stres i umiejętność działania pod presją ambitnych celów
• Umiejętności przywódcze: motywowanie, inspirowanie i egzekwowanie realizacji celów
• Wysokie umiejętności komunikacyjne i relacyjne: z klientem, z podległymi pracownikami i innymi zespołami w firmie
• Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach trudnych wymagających rozumienia różnych perspektyw
• Otwartość na zmiany, elastyczność, gotowość do inicjowania i wdrażania nowych rozwiązań
• Mile widziane doświadczenie w branżach: budownictwo, architektura krajobrazu, wykończenia zewnętrzne / wewnętrzne

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Kompleksowe wdrożenie, mentoring doświadczonego zespołu oraz przestrzeń do dalszego rozwoju zawodowego
• Przyjazną atmosferę i kulturę pracy opartą na wzajemnym szacunku
• Pakiet dodatkowych benefitów pozapłacowych