Aktualne oferty pracy związane z Koordynator ds. Komunikacji w Kanale Partnerskim - Warszawa - HPE


  • Warszawa, Mazovia, Polska JTI Pełny etat

    Opis stanowiska:Poszukujemy doświadczonego Koordynatora/-ki ds. operacyjnych w kanale HoReCa i Own Retail, który będzie odpowiedzialny za koordynację przygotowania narzędzi i procesów w kanale HoReCa, planowanie rozwojowe dla kanału punktów własnych (Own Retail) oraz koordynację procesów administracyjnych.Obowiązki:Koordynacja przygotowania...


  • Warszawa, Mazovia, Polska JTI Pełny etat

    JTI Polska, część grupy Japan Tobacco International, poszukuje doświadczonego Koordynatora/-ki ds. operacyjnych w kanale HoReCa i Own Retail. W roli tej będziesz odpowiedzialny/-a za koordynację przygotowania narzędzi i procesów w kanale HoReCa, planu rozwojowego dla kanału punktów własnych (Own Retail) oraz za koordynację procesów...


  • Warszawa, Mazovia, Polska PZU S.A. Pełny etat

    Koordynator ds. Komunikacji i Marketingu (Biuro Rozwoju Sprzedaży Agencyjnej)W roli Koordynatora ds. Komunikacji i Marketingu będziesz odpowiedzialny za:Redagowanie komunikatów, artykułów, newsletterów, tekstów promocyjnych itp., a także zarządzanie treściami intranetuProwadzenie programu lojalnościowego dla AgentówWsparcie w przygotowywaniu...


  • Warszawa, mazowieckie, Polska Caritas Pełny etat

    Koordynator / Koordynatorka projektów zagranicznych w dziale komunikacjiOpis stanowiska:koordynowanie przebiegu kampanii komunikacyjnych zagranicznych Caritas Polska;koordynowanie i współtworzenie konceptów kreatywnych kampanii oraz kierowanie pracą zespołu; producentów video, grafików, copywriterów itp.;aktywny i bezpośredni kontakt z partnerskimi...


  • Warszawa, Mazovia, Polska Michael Page Pełny etat

    Opis StanowiskaPoszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. Komunikacji Zewnętrznej, który będzie odpowiedzialny za komunikację zewnętrzną naszej firmy.OdpowiedzialnościPlanowanie i egzekwowanie kampanii PRPlanowanie komunikacji zarówno w kanale offline jak i onlineOrganizacja konferencji i spotkań branżowychWspieranie działań zespołu...


  • Warszawa, Mazovia, Polska JTI Pełny etat

    JTI Polska jest częścią grupy Japan Tobacco International. Działamy w 130 krajach na świecie, zatrudniamy ponad 46 tys. osób i mamy w swoim portfolio jedne z najbardziej znanych marek, w tym Camel, Winston, LD i Logic. W Polsce zatrudniamy ponad 2 300 pracowników i od początku działalności w kraju, jesteśmy najszybciej rosnącą firmą tytoniową:...


  • Warszawa, Mazovia, Polska JTI Pełny etat

    Stanowisko: Jesteśmy JTI, firmą działającą w 130 krajach. Wierzymy, że kiedy ludzie mogą być sobą i mają możliwość rozwoju, będą dziać się niesamowite rzeczy. Dlatego nasi pracownicy z całego świata chcą być częścią tej organizacji. Dzięki temu 80% zatrudnionych osób czuje się szczęśliwych pracując w JTI i dlatego 10 lat z...


  • Warszawa, Mazovia, Polska PZU S.A. Pełny etat

    Koordynator ds. Komunikacji ZewnętrznejW naszym zespole poszukujemy doświadczonego specjalisty ds. PR, który będzie odpowiedzialny za koordynację działań PR dla produktów ubezpieczeniowych, aktywności biznesowych i działań społecznych PZU.Obowiązki:Koordynacja działań PR dla produktów ubezpieczeniowychWspółpraca z mediami i obsługa Biura...


  • Warszawa, Mazovia, Polska Michael Page Pełny etat

    Opis StanowiskaPoszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. Komunikacji Zewnętrznej, który będzie odpowiedzialny za komunikację zewnętrzną naszej firmy. Odpowiedzialnością Specjalisty będzie planowanie i egzekwowanie kampanii PR, planowanie komunikacji zarówno w kanale offline jak i online, organizacja konferencji i spotkań branżowych, wspieranie...


  • Warszawa, Mazovia, Polska PZU S.A. Pełny etat

    Praca: Koordynator ds. Komunikacji i MarketinguBiuro Rozwoju Sprzedaży Agencyjnej PZU Życie SA poszukuje doświadczonego kandydata na stanowisko Koordynatora ds. Komunikacji i Marketingu.Opis Pracy:W ramach tej funkcji odpowiedzialność obejmować będzie:Redagowanie komunikatów, artykułów, newsletterów, tekstów promocyjnych oraz zarządzanie...


  • Warszawa, Mazovia, Polska PZU S.A. Pełny etat

    Pozycja: Koordynator ds. Komunikacji ZewnętrznejKościan, wymagana lokalizacja pracy (wynikająca z wymagań przedmiotowych), niezależnie od tego czy wybierzemy opcję dojazdu kolejką podwórkową czy pracę wykonujemy zdalnie.Nasz klient jest solidną firmą na rynku ubezpieczeń, otwartą na rozwój oraz szukającą odpowiednich osób dla swojej kadry....


  • Warszawa, Mazovia, Polska Apteka od Serca Pełny etat

    Apteka od Serca - Szukamy Koordynatora ds. MarketinguW Aptece od Serca poszukujemy doświadczonego Koordynatora ds. Marketingu, który będzie odpowiedzialny za tworzenie i wdrażanie strategii marketingowych. Zakres obowiązków:Tworzenie materiałów marketingowych, takich jak ulotki, książeczki i plakaty, wraz z grafikiem.Współtworzenie strategii...


  • Warszawa, Mazovia, Polska lisek Pełny etat

    Opis StanowiskaPoszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. Rekrutacji i Komunikacji Wewnętrznej, który będzie odpowiedzialny za prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska w naszym zespole.ZadaniaProwadzenie samodzielnych procesów rekrutacyjnych na stanowiska kuriera, pickera, promotora, kontrolera i innychAktywne pozyskiwanie kandydatów z...


  • Warszawa, Mazovia, Polska Fintalent Pełny etat

    Opis StanowiskaPoszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. Sieci Partnerskich, który będzie odpowiedzialny za rozwój i utrzymanie istniejących sieci kontaktów biznesowych. Współpracujesz z działami marketingu i IT, aby zapewnić skuteczne działanie sieci.Twoje Zadania:Rozwój istniejących sieci kontaktów biznesowychPozyskiwanie nowych...


  • Warszawa, Mazovia, Polska saint-gobain Pełny etat

    Opis stanowiskaPoszukujemy doświadczonego Koordynatora komunikacji marketingowej i PR, który będzie odpowiedzialny za budowanie wizerunku i tworzenie strategii PR dla marek Isover, Rigips, Weber. Oczekujemy od kandydata umiejętności posługiwania się programami graficznymi, takimi jak Canva, oraz doświadczenia w organizacji wydarzeń firmowych i...


  • Warszawa, Mazovia, Polska saint-gobain Pełny etat

    Opis stanowiskaPoszukujemy doświadczonego Koordynatora komunikacji marketingowej i PR, który będzie odpowiedzialny za budowanie wizerunku i tworzenie strategii PR dla marek Isover, Rigips i Weber. Zadaniem będzie zwiększenie widoczności tych marek wśród Wykonawców, Architektów oraz Inwestorów Indywidualnych.ObowiązkiBudowanie wizerunku i...


  • Warszawa, Mazovia, Polska ManpowerGroup Sp. z o.o. Pełny etat

    Opis stanowiskaManpower Group Sp. z o.o. poszukuje Koordynatora ds. pracowników, który będzie odpowiedzialny za wsparcie pracowników pochodzących z Azji w całym procesie od przybycia do zapewnienia komfortowego zakwaterowania.ObowiązkiWsparcie od A do Z: Koordynator będzie odpowiedzialny za pomoc pracownikom w całym procesie, od przybycia do...


  • Warszawa, Mazovia, Polska saint-gobain Pełny etat

    Opis stanowiskaPoszukujemy doświadczonego Koordynatora komunikacji marketingowej i PR, który będzie odpowiedzialny za budowanie wizerunku i tworzenie strategii PR dla marek Isover, Rigips i Weber. Oczekujemy, że będzie on w stanie zwiększyć widoczność naszych marek wśród Wykonawców, Architektów oraz Inwestorów Indywidualnych.ObowiązkiBudowanie...


  • Warszawa, Mazovia, Polska Pernod Ricard Pełny etat

    Cel Stanowiska: Poszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. Sprzedaży, który będzie odpowiedzialny za realizację planów sprzedażowych w kanale HoReCa. Zadaniem będzie budowanie relacji z Klientami, zapewnianie obecności produktów, ekspozycję oraz wprowadzanie promocji.Co oferujemy? Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę; Pracę w kanale HoReCa...


  • Warszawa, Mazovia, Polska Integrity Consulting Pełny etat

    O firmie Integrity ConsultingIntegrity Consulting to firma rekrutacyjna. Pomagamy firmom z sektora budownictwa znaleźć odpowiednich inżynierów, menadżerów i specjalistów. Działamy od 2007 roku. Nr w rejestrze agencji zatrudnienia: 4175.O naszym kliencieNasz Klient to biuro projektowe z kapitałem zagranicznym. Posiada dział sanitarny, zatrudniający...

Koordynator ds. Komunikacji w Kanale Partnerskim

5 miesięcy temu


Warszawa, Polska HPE Pełny etat
Koordynator ds. Komunikacji w Kanale Partnerskim / Communications Coordinator â Graduate

  

This role has been designed as âHybridâ with an expectation that you will work on average 2-3 days per week from an HPE office.

Who We Are:

Hewlett Packard Enterprise is the global edge-to-cloud company advancing the way people live and work. We help companies connect, protect, analyze, and act on their data and applications wherever they live, from edge to cloud, so they can turn insights into outcomes at the speed required to thrive in todayâs complex world. Our culture thrives on finding new and better ways to accelerate whatâs next. We know diverse backgrounds are valued and succeed here. We have the flexibility to manage our work and personal needs. We make bold moves, together, and are a force for good. If you are looking to stretch and grow your career our culture will embrace you. Open up opportunities with HPE.

Job Description:

   

Joining HPE in a graduate role is an excellent opportunity for a graduate student to gain hands-on experience in corporate communication, while contributing to the overall success of our organization. If you are passionate about effective communication, marketing and eager to make an impact, we encourage you to apply.

Start Date: September

Location : Warsaw

What youâll do :  

During the HPE Graduate Program, you will :

  • Develop and produce informative and engaging messages to effectively convey important updates, announcements, and organizational information (videos, leaflets, posters)
  • Create visually appealing and content-rich newsletters to keep employees and partners informed about company news, events, and initiatives.
  • Collaborate with various departments to gather content, ensuring accuracy and relevance in all communications.
  • Implement strategies to ensure messages are reaching all employees effectively, including those in remote or dispersed locations.
  • Monitor feedback and engagement metrics to continuously improve communication strategies and content delivery methods.
  • Stay up-to-date with communication trends and tools to innovate and enhance internal and external communication practices.
  • Ensure effective communication is in place to support our partners
  • Support with end-to-end onboarding of new partners while providing our partners with complete  support regarding any documentation, plans and overall general communication.

What youâll need:  

  • Completed Bachelorâs/Masterâs degree in either 2023 or 2024 with a focus in Marketing, Communications, PR  or related
  • Up to 12 months of relevant experience, ideally in corporate communication or content creation, but not required
  • Strong verbal and written communication skills in English and Polish
  • Knowledge of video editing software and graphic design tools such as Adobe software including InDesign, Illustrator, Photoshop, After Effects or Premier Pro
  • Strong interpersonal, presentation and planning skills
  • Excellent organizational and time-management skills, with the ability to prioritize tasks effectively.

What weâd prefer you bring:â¯Â 

  • The desire to embrace new ideas and fresh thinking and seek out ideas different than your own 
  • Strong time and project management skills with a work ethic to do whatever is required.
  • Experience as an active leader on campus who strives to make a positive impact on the world 
  • Comfort with working in a hybrid (virtual and face-to-face) environment 

What you can expect from us : 

  • Initial extensive onboarding to support you with adjusting into the role
  • Ongoing learning and development throughout the duration of the program
  • Be mentored by at least one senior member  and after the program you can grow into a true professional with valuable international experience
  • Opportunity to explore different career paths during the graduate program
  • Competitive salary and benefits
  • Great work-life balance including hybrid working model 

At HPE, weâre:â¯Â 

  • Ranked 19th on Fortuneâs 2022 list of 100 Best Companies to Work For.â¯Â 
  • Ranked 7th on Newsweekâs list of Americaâs Most Responsible Companies 2022â¯Â 
  • Named a Best Place to Work for Disability Inclusion for the sixth year in rowâ¯Â 
  • Named one of the 100 Best Large Workplaces for Millennials in 2021â¯Â 
  • Recognized as one of the Best Companies for Multicultural Women by Seramountâ¯Â 

 #LI-Hybrid

Additional Skills:

Accountability, Accountability, Action Planning, Active Learning, Active Listening, Bias, Business, Calendar Management, Coaching, Computer Literacy, Creativity, Critical Thinking, Design Thinking, Empathy, Follow-Through, Growth Mindset, Intellectual Curiosity, Long Term Planning, Managing Ambiguity, Office Administration, Policy and procedures, Problem Solving, Project Management, Recordkeeping, Risk Assessment {+ 5 more}

What We Can Offer You:

Health & Wellbeing

We strive to provide our team members and their loved ones with a comprehensive suite of benefits that supports their physical, financial and emotional wellbeing.

Personal & Professional Development

We also invest in your career because the better you are, the better we all are. We have specific programs catered to helping you reach any career goals you have â whether you want to become a knowledge expert in your field or apply your skills to another division.

Diversity, Inclusion & Belonging

We are unconditionally inclusive in the way we work and celebrate individual uniqueness. We know diverse backgrounds are valued and succeed here. We have the flexibility to manage our work and personal needs. We make bold moves, together, and are a force for good.

Let's Stay Connected:

Follow @HPECareers on Instagram to see the latest on people, culture and tech at HPE.

Job:

Administration

Job Level:

Entry

    

HPE is an Equal Employment Opportunity/ Veterans/Disabled/LGBT and Affirmative Action employer. We are committed to diversity and building a team that represents a variety of backgrounds, perspectives, and skills. We do not discriminate and all decisions we make are made on the basis of qualifications, merit, and business need. Our goal is to be one global diverse team that is representative of our customers, in an inclusive environment where we can continue to innovate and grow together. Please click here: Equal Employment Opportunity.

Hewlett Packard Enterprise is EEO F/M/Protected Veteran/ Individual with Disabilities.

   

HPE will comply with all applicable laws related to employer use of arrest and conviction records, including laws requiring employers to consider for employment qualified applicants with criminal histories.