Recruitment Specialist

Recruitment Specialist / Specjalista ds. Rekrutacji K/M Opis stanowiskaNazwa stanowiska

Recruitment Specialist / Specjalista ds. Rekrutacji K/M

Rodzaj zatrudnienia

Pełny etat

Firma Silva Sp. z o.o. zajmuje się transportem, zakupem, dystrybucją i przerobem surowca drzewnego dla potrzeb zakładów płyt drewnopochodnych. Ideą naszej pracy jest kompleksowa obsługa obszarów związanych z bezpośrednim wytwarzaniem odpadów w procesach produkcyjnych i magazynowych. Rozwijając się umiejętnie łączymy ekologię oraz wymagania stawiane przez prawo i ekonomię. Naszym celem jest dalszy rozwój poprzez oferowanie usług najwyższej jakości. W tym celu poszukujemy zespołu wysoko wykwalifikowanych menedżerów i specjalistów. Nasi kandydaci powinni mieć pasję do tego, co robią i silną ambicję do osiągnięcia najwyższych wyników w swojej pracy.
Obecnie poszukujemy pracownika na stanowisko

Twój zakres obowiązków:

Realizacja procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla dla Spółek z branży TSL (transport drogowy i kolejowy);
Podejmowanie nieszablonowych działań w celu pozyskiwania kandydatów;
Koordynacja procesu zatrudnienia i onboardingu pracowników;
Organizacja praktyk i staży zawodowych, współpraca ze szkołami i uczelniami wyższymi;
Aktywny udział w projektach realizowanych w obszarze HR (Targi Pracy, organizacja eventów firmowych itp.)
Organizacja kursów i szkoleń zewnętrznych;
Prace administracyjne związane z wystawianiem zapotrzebowań i rozliczaniem faktur w obszarze HR;
Sporządzanie zestawień i raportów z na potrzeby Spółki;

Nasze wymagania:

Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych, mile widziane w branży TSL;
Znajomość aktualnych narzędzi i trendów rekrutacyjnych oraz platform społecznościowych;
Znajomość obsługi pakietu MS Office (m. in.: Excel);
Samodzielność, kreatywność oraz proaktywna postawa w poszukiwaniu nowych rozwiązań rekrutacyjnych;
Systematyczność i bardzo dobra organizacja pracy;
Mile widziane:
o komunikatywna znajomość języka angielskiego / ukraińskiego / rosyjskiego
o wykształcenie wyższe kierunkowe (preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi lub pokrewne)

Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
Atrakcyjny system nagród miesięcznych;
Opieka mentora podczas procesu onboardingu;
Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych;
Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;
Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego;
#LI-DNI

Informacje ogólneLokalizacjaMielecNr referencyjny
#J-18808-Ljbffr

---