Samodzielna Księgowa

Samodzielna Księgowa / Samodzielny Księgowy Miejsce pracy: Warszawa Twój zakres obowiązków Weryfikacja dokumentów pod względem księgowym i merytorycznym
Samodzielne przygotowywanie i rozliczenie deklaracji w zakresie CIT, w tym prawidłowe zamknięcie miesiąca wraz z analizą zestawienia obrotów i sald oraz weryfikacją poprawności sald kont księgowych
Samodzielne rozliczanie podatku VAT (WNT/WDT/import/eksport) i nadzór nad prawidłowością oraz wysyłka plików JPK_V7
Sporządzanie sprawozdań finansowych, także w spółkach podlegających badaniu sprawozdania przez biegłego rewidenta
Nietypowe zadania i wyzwania umożliwiające stały rozwój oraz brak poczucia monotonii pracy
Stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych – analizy zmieniających się przepisów prawno-podatkowych pod względem konkretnych sytuacji klientów z różnych branż
Kompleksowa obsługa spółek w zakresie prowadzenia pełnej księgowości z wykorzystaniem ERP Comarch Optima i innych systemów finansowo-księgowych
Bieżący kontakt z klientami i dbanie o wysokie standardy obsługi
Stała współpraca z interdyscyplinarnym zespołem Moore Polska
Podział czasu pracy 55% Praca przy komputerze
30% Bieżący kontakt z klientami i dbanie o standardy obsługi
15% Stała współpraca z interdyscyplinarnym zespołem Moore Polska
Nasze wymagania W zakresie kompetencji zawodowych:
Wykształcenie wyższe (finanse, rachunkowość, podatki, ekonomia i pokrewne)
Doskonała znajomość przepisów prawa rachunkowego i podatkowego
Dobra znajomość pakietu MS Office, w tym przede wszystkim MS Excel i MS Word
Co najmniej 5 lat doświadczenia w księgowości (księgi handlowe), w tym min. 2 lata w biurze rachunkowym
Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1 – brak blokady w porozumiewaniu się i chęć praktycznego używania języka
W zakresie kompetencji osobistych:
Nastawienie na stałe podnoszenie swoich kwalifikacji i pokora wobec posiadanej wiedzy
Branie odpowiedzialności za swoje decyzje i umiejętność przyznawania się do błędów
Otwartość na sugestie i umiejętność słuchania (zarówno klientów, jak i współpracowników i przełożonego), a także brak oporów przed zadawaniem pytań
Inicjatywa i odwaga w podejmowaniu nowych wyzwań, projektów, wdrażaniu usprawnień
Umiejętność dzielenia się posiadaną wiedzą
Mile widziane Doświadczenie i praktyczne umiejętności w zakresie obsługi ERP Comarch Optima
To oferujemy Zależy nam na partnerskich relacjach, a także, a może wręcz przede wszystkim, na tym, aby nasi pracownicy czuli radość i satysfakcję z pracy oraz mieli możliwość rozwoju. W związku z tym tworzymy godne warunki pracy
Stabilne zatrudnienie i współpracę w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B (w zależności od preferencji kandydata)
Praca w pełnym wymiarze czasu pracy
Przyjazną atmosferę pracy, szacunek i zaufanie
Możliwość współpracy z ekspertami w swojej dziedzinie stale podnoszącymi swoje kompetencje
Partycypacja w kosztach podnoszenia kwalifikacji zawodowych (30% - 100% dofinansowania)
Dostęp do szkoleń w ramach Akademii Moore Polska, jak również do zasobów sieci Moore Global
Ścieżka kariery pozwalająca na zwiększanie zakresu odpowiedzialności wraz z rozwojem zawodowym
Dofinansowanie do karty Multisport i możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie oraz ubezpieczenia medycznego
Wszystkie narzędzia niezbędne do pracy (laptop, telefon służbowy, dostęp do serwisów branżowych)
Benefity dofinansowanie zajęć sportowych
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
spotkania integracyjne
dofinansowanie wypoczynku
program rekomendacji pracowników
opieka psychologiczna
Etapy rekrutacji Selekcja kandydatów
1 spotkanie rekrutacyjne
Selekcja kandydatów po 1 rozmowie
2 spotkanie rekrutacyjne
Wybór kandydata
Jak aplikować? Istotne jest dla nas, aby kandydat zdawał sobie sprawę z tego co na niego czeka. Dzięki temu może ocenić czy jest to rodzaj pracy, stanowisko i miejsce pracy, które mu odpowiada. Szukamy osób zmotywowanych, które wiedzą czego chcą i w jakim kierunku chcą rozwijać swoją karierę zawodową, dlatego od początku jasno przedstawiamy sprawę.

Spełniasz kryteria i dalej chcesz z nami pracować? Świetnie Wyślij do nas swoją aplikację
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie swojego CV w formacie PDF.

Chcesz wysłać list motywacyjny? Nie jest wymagany, ale z miłą chęcią przeczytamy co chcesz nam o sobie powiedzieć Jednakże niech to nie będzie sztampa Opisz w nim swoje największe wyzwanie zawodowe. W liście motywacyjnym prosimy o umieszczenie nr referencyjnego ogłoszenia.

W tym miejscu chcielibyśmy poinformować, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.

W swoich dokumentach aplikacyjnych nie zapomnij o klauzuli odnośnie zgody na przetwarzanie danych osobowych: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji, jak również na potrzeby przyszłych rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".
Moore Polska sp. z o. o Moore Polska to ponad 30 lat doświadczenia dwóch renomowanych firm audytorskich na polskim rynku – Moore Rewit i Morison Finansista, którzy w 2021 roku połączyli swoje siły pod jedną nazwą: Moore Polska. Założyciele obu firm pragnęli stworzyć organizacje, które pomagają właścicielom i zarządom firm poznać i zrozumieć finanse oraz ustalić podatki we właściwy, ale najbardziej oszczędny sposób. Jednocześnie – budowali swój sukces na filarach rodzinności, dialogu i profesjonalizmu. Jako księgowi i biegli rewidenci chcieli słuchać i rozumieć biznes klienta po to, aby nowocześnie i terminowo dostarczać wiedzę finansową o biznesie.

Misją Moore Polska – spółki należącej do globalnej sieci Moore Global zrzeszającej księgowych i audytorów – jest bycie doradcą i partnerem biznesowym w zmieniającym się świecie i otoczeniu. Nowoczesna, bezpieczna rachunkowość, optymalne podatki oraz koszty, wzrost kultury biznesu oraz poziomu wiedzy biznesowej – to priorytety, które sobie wyznaczyliśmy wierząc, że ich wdrożenie przyczyni się do rozwoju nie tylko nas i naszych klientów, ale również całej społeczności. Bo razem możemy WIĘCEJ.

Obecnie działamy w dziesięciu biurach w ośmiu miastach Polsce (Bielsko-Biała, Gdańsk, Gdynia, Katowice, Łódź, Poznań, Warszawa, Żywiec) zatrudniając ponad 220 wyjątkowych ludzi, a zarazem ekspertów w swoich dziedzinach. Jesteśmy w trakcie ewolucji z firmy rodzinnej do firmy średniej, zarządzanej procesowo, w oparciu o wypracowane, jak i tworzone od podstaw standardy. Idąc z duchem czasu i z transformacją cyfrową nie boimy się używać w naszej pracy nowych narzędzi i systemów, które usprawniają nam realizację codziennych obowiązków. Stawiamy na profesjonalizacje stanowisk, dlatego ciągły rozwój jest dla nas jedną z kluczowych wartości i celów. Według rankingu Rzeczpospolitej z 2024 roku jesteśmy w czołówce firm audytorskich w Polsce, co daje nam powody do dumy, a jednocześnie pcha do osiągania coraz lepszych wyników i ciągłego podnoszenia standardów.
W swoich dokumentach aplikacyjnych nie zapomnij o klauzuli odnośnie zgody na przetwarzanie danych osobowych: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji, jak również na potrzeby przyszłych rekrutacji, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".

---