Technolog ekstruzji folii
4 miesięcy temu
Dla jednego z naszych Klientów, producenta folii przemysłowej, poszukujemy kandydata na stanowisko:
Technolog Ekstruzji Folii
- Doskonalenie procesów ekstruzji oraz opracowanie istotnych parametrów technologicznych;
- Nadzór nad procesami produkcyjnymi
- Wdrażanie nowych projektów i rozwiązań technologicznych w procesie ekstruzji;
- Nadzorowanie parametrów technologicznych we wdrażanych projektach;
- Opracowywanie oraz aktualizacja istniejących standardów dotyczących efektywnej realizacji procesu ekstruzji;
- Dobór surowców do projektów technologicznych oraz realizowanych procesów ekstruzji;
- Analizowanie problemów źródłowych oraz inicjowanie odpowiednich działań korygujących.
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
- Umiejętność recepturowania i znajomość surowców do produkcji;
- Znajomość procesu ekstruzji folii
- Wykształcenie min. średnie, preferowane wyższe (techniczne);
- Mile widziana znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;
- Kreatywność i umiejętność rozwiązywania problemów;
- Odpowiedzialność i dobra organizacja pracy;
- Łatwość nawiązywania kontaktów i pozytywne myślenie.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
- Profesjonalne szkolenia i możliwość rozwoju zawodowego;
- Pracę w nowoczesnej i rozwijającej się firmie;
- Przyjazną atmosferę.
Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest Coberon Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul.Iwonickiej 37.
Podane przez Pana/Panią dane osobowe będą przetwarzane przez Spółkę Coberon Sp z.o.o. w celach rekrutacyjnych, na podstawie art. 221 § 1 Kodeksu Pracy (w przypadku zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę i dostarczenia danych wyłącznie objętych tym przepisem, jak: imię, nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania, adres do korespondencji, wykształcenie, przebieg dotychczasowego wykształcenia) lub na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody - zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 9 ust. 2 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom administratora danych, jak też podmiotom udzielającym mu wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia
Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane przez czas trwania obecnego procesu rekrutacji, po zakończeniu którego zostaną bezpowrotnie usunięte, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji, do czasu cofnięcia zgody. W przypadku cofnięcia zgody na przetwarzanie danych Pana/Pani dokumenty aplikacyjne zostaną bezpowrotnie usunięte.
Ma Pan/Pani prawo żądania dostępu do dotyczących Pana/Pani osoby danych osobowych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych. Może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody przed jej cofnięciem.
Przysługuje ponadto Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne, jednakże odmowa podania danych skutkować będzie pominięciem Pana/Pani kandydatury w procedurze rekrutacyjnej. Informujemy, że decyzje dotyczące procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.