Naczelnik wydziału

Wojewódzki Inspektorat Inspekcji Handlowej w Łodzi

Łódzki Wojewódzki Inspektor Inspekcji Handlowej poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Naczelnik wydziału
w Wydziale Prawno-Organizacyjnym i Pozasądowego Rozwiązywania Sporów Konsumenckich

Naczelnik wydziału

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• Kieruje i nadzoruje pracę podległych pracowników
• Sporządza lub sprawdza przedstawiane przez pracowników projekty wewnętrznych aktów prawnych, umów, pism i informacji
• Opracowuje plany pracy kontrolnej i informacji zbiorczych z realizacji zadań statutowych oraz sprawuje nadzór nad ich sporządzaniem

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

• wykształcenie: wyższe prawnicze lub administracyjne
• doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze
• Znajomość ustaw: o Inspekcji Handlowej, kodeks postępowania administracyjnego
• Predyspozycje do kierowania pracą zespołu
• Umiejętność koordynowania, rozwiązywania problemów, działania w sytuacjach nieprzewidywalnych i pod presją czasu
• Zdolność analitycznego myślenia
• Znajomość języka obcego w stopniu komunikatywnym (jeden z podanych: angielski, niemiecki, francuski)
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w kierowaniu zespołem
• wykształcenie: brak
• Posiadanie szczególnych uprawnień: aplikacje prawnicze
• Znajomość języka obcego na poziomie B2 (jeden z podanych: angielski, niemiecki, francuski)

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat oraz treści tych dokumentów; nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• kopie dokumentów potwierdzających posiadanie aplikacji prawniczych,
• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka obcego.

Termin i miejsce składania dokumentów:

• Dokumenty należy złożyć do:
• Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Wojewódzki Inspektorat Inspekcji Handlowej w Łodzi
  ul. Gdańska 38
  Łódź
  

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

praca biurowa, stres związany z kierowaniem zespołem i z kontaktami zewnętrznymi

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie; oświetlenie naturalne,sztuczne

niedostosowanie budynku do potrzeb osób niepełnosprawnych

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

Proponowane wynagrodzenie zasadnicze: 6 006,21 zł brutto
+ dodatek za wieloletnią pracę.
Oferty otrzymane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane. Kandydaci zakwalifikowani poinformowani zostaną telefonicznie o terminie kolejnego etapu naboru. Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel

Aplikuj

---