Samodzielna Księgowa

Samodzielna Księgowa / Samodzielny KsięgowyMiejsce pracy: WarszawaTwój zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie ksiąg rachunkowych w rozumieniu ustawy o rachunkowości (w tym przyjmowanie i wykonywanie obowiązków osoby, której powierzono prowadzenie ksiąg rachunkowych w rozumieniu ustawy o rachunkowości) i ksiąg podatkowych w rozumieniu ordynacji podatkowej (z uwzględnieniem postanowień umów zawartych pomiędzy Mac Auditor a klientami Mac Auditor), jak również wykonywanie czynności towarzyszących wyżej wymienionym a wynikających z umów zawartych pomiędzy Mac Auditor a klientami (w tym m.in. raportowanie, przygotowywanie przelewów bankowych, wystawianie faktur sprzedaży) na rzecz powierzonych klientów Mac Auditor zgodnie z obowiązującymi przepisami z zakresu rachunkowości, podatków i statystyki publicznej – z udziałem podległych pracowników i pod ogólnym nadzorem Głównego Księgowego,
• Przygotowywanie wewnętrznych raportów zarządczych, w tym miesięcznego rachunku zysków i strat, bilansu, rachunku przepływów pieniężnych, uzupełnionych o komentarz dotyczący zmian najistotniejszych pozycji pod nadzorem Głównego Księgowego,
• Sporządzanie sprawozdań finansowych zgodnie z wymogami ustawy o rachunkowości pod nadzorem Głównego Księgowego,
• Uczestniczenie w kontrolach prowadzonych przez organy podatkowe z ramienia Pracodawcy oraz Zleceniodawców,
• Koordynowanie prac podzespołu,
• Zastępowanie innych pracowników Działu Outsourcingu Usług Księgowych w wykonywaniu czynności wymienionych powyżej,
• Należyta i terminowa realizacja przydzielonych zadań.

Podział czasu pracy

• 60% Praca w biurze
• 40% Praca zdalna

Nasze wymagania

• Minimum 3-letnie doświadczenie w księgowości na samodzielnym stanowisku,
• Znajomość aktualnych przepisów w zakresie rachunkowości oraz podatków (test online ok. 30 min),
• Znajomość rachunkowości instrumentów finansowych na poziomie co najmniej średniozaawansowanym,
• Wykształcenie wyższe na kierunku finanse i rachunkowość lub pokrewnym,
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego,
• Znajomość programów finansowo-księgowych połączona z bardzo dobrymi predyspozycjami w zakresie poruszania się w środowisku informatycznym,
• Dobra znajomość oprogramowania MS Excel,
• Wysoki poziom umiejętności komunikacyjnych i interpersonalnych oraz analitycznego myślenia,
• Umiejętność efektywnej pracy w zespole.

Mile widziane

• Umiejętność pracy z wieloma zadaniami naraz,
• Doświadczenie w biurze rachunkowym lub firmie świadczącej usługi outsourcingowe będą dodatkowym atutem, ale nie są bezwzględnie wymagane,
• Umiejętność swobodnego poruszania się w programach księgowych, mile widziana znajomość programów Comarch ERP Optima, Enova.

To oferujemy

• Pracę w profesjonalnym zespole, kierowanym przez biegłych rewidentów,
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub w innej preferowanej formie,
• Dodatkowe benefity (abonament medyczny, karnet sportowy),
• Przyjazny proces onboardingu i wdrożenie do zadań,
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego poprzez udział w ciekawych projektach i pracę z różnymi Klientami,
• Dostęp do płatnych platform wiedzy branżowej oraz do materiałów branżowych,
• Pracę przy wsparciu zespołu asystentów i specjalistów,
• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy pomiędzy 8:00 a 10:00,
• Możliwość korzystania z opcji home office do 2 dni w tygodniu.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• strefa relaksu

Etapy rekrutacji

• Selekcja aplikacji
• Spotkanie rekrutacyjne z rekruterem
• Spotkanie rekrutacyjne z przełożonym
• Decyzja w temacie zatrudnienia

Rekrutacja to dla obu stron bardzo ważny moment.

Dla Ciebie to czas na poznanie nas jako potencjalnego pracodawcy. Zadania pytań i znalezienia odpowiedzi "Czy to na pewno ta firma?".

Dla nas to okazja, aby poznać Ciebie przede wszystkim jako człowieka. Kim jesteś, co Ciebie motywuje, czego oczekujesz.

Nasze rekrutacje prowadzone są w swobodnej atmosferze, w dogodnym dla Ciebie czasie.

ETAP 1

Selekcja aplikacji

• Dokładnie czytamy Twoje CV

• Szukamy elementów spójnych z oczekiwaniami na stanowisku

• Prosimy o wykonanie testów kompetencji z języka angielskiego oraz wiedzy merytorycznej. Testy w sumie mogą zająć ok. 60 min

• Zapraszamy wybranych kandydatów na spotkanie rekrutacyjne

ETAP 2

Spotkanie rekrutacyjne

• Spotkasz się z jedną lub kilkoma osobami naszej organizacji (na pewno będzie wśród nich Twój bezpośredni przełożony)

• Porozmawiamy między innymi o Twoich wcześniejszych doświadczeniach, kompetencjach i oczekiwaniach finansowych

• Będziemy poszukiwać u Ciebie kluczowych na danym stanowisku umiejętności, wiedzy i postaw

• Możemy poprosimy o rozwiązanie zadań z wiedzy merytorycznej oraz sprawdzić znajomość Excela

• Spotkanie to również okazja dla Ciebie do zadania pytań czy porozmawiania o Twoich wątpliwościach

• Bez względu na wynik rozmowy, zawsze otrzymasz informację zwrotną (z informacją zwrotną wracamy w ciągu 2-3 tygodni od pierwszej rozmowy rekrutacyjnej)

ETAP 3

Wybór osoby do zatrudnienia

• Bezpośredni przełożony analizuje dokładnie wszystkich kandydatów, z którymi się spotkał

• Wybiera osobę, w której pokłada największe nadzieje (wybór nie zawsze jest łatwy) i składa jej ofertę

• Po zaakceptowaniu warunków przez obie strony, przechodzimy do formalności związanych z zatrudnieniem

ETAP 4

Wdrożenie do pracy

Wiemy jak ważny jest pierwszy dzień pracy, dlatego robimy wszystko, abyś czuł się komfortowo i miał dobre wspomnienia z rozpoczęcia nowego etapu zawodowego.

Aplikuj i wznieś karierę na wyższy poziom

Mac Auditor Spółka z o.o.

Mac Auditor rozpoczął działalność w 1994 roku w odpowiedzi na rosnące zapotrzebowanie ze strony biznesu na usługi w obszarze audytu, księgowości i doradztwa. Wywodzimy się ze środowiska Szkoły Głównej Handlowej i po dziś dzień utożsamiamy się z misją uczelni, której celem jest rozwój potencjału intelektualnego oraz kształcenie liderów w odpowiedzi na wyzwania przyszłości.

Założycielem firmy jest prof. dr hab. Gertruda Krystyna Świderska, wieloletni kierownik katedry rachunkowości menedżerskiej SGH, przewodniczący komisji egzaminacyjnej PIBR oraz członek komitetu krajowych standardów rachunkowości przy Ministerstwie Finansów.

Zespół Mac Auditor tworzą biegli rewidenci, księgowi oraz specjaliści reprezentujący najwyższy poziom profesjonalizmu, posiadający doświadczenie zdobywane w projektach na rzecz licznych polskich i międzynarodowych klientów. Stosujemy najwyższe standardy pracy, obejmujące m. in. system zarządzania jakością ISO 9001, w zakresie świadczenia usług przeglądów i badań sprawozdań finansowych, innych usług atestacyjnych i usług pokrewnych. Jesteśmy członkami Polskiej Izby Biegłych Rewidentów oraz podlegamy nadzorowi PCAOB, amerykańskiej organizacji zrzeszającej podmioty uprawnione do badania spółek publicznych.

Stanowimy zespół, który wychodzi poza powszechnie przyjęte schematy.

MAC AUDITOR W LICZBACH

• Zatrudniamy ponad 100 pracowników

• W audycie, księgowości oraz kadrach i płacach wyodrębnione są po 3 zespoły, kierowane przez Specjalistów w swojej dziedzinie

• W księgowości pracuje blisko 60 osób

• W kadrach i płacach pracuje blisko 25 osób

• Naszą organizację dzielnie wspierają 4 osoby z działu operacyjnego

• Średnio co pół roku wręczamy awanse 8 osobom

KOGO ZATRUDNIAMY - KSIĘGOWOŚĆ

W księgowości pracują wysokiej klasy specjaliści jak i osoby, które dopiero rozpoczynają swoją ścieżkę zawodową. Aby rozpocząć pracę w księgowości istotna będzie Twoja wiedza.

W księgowości wyodrębniono takie stanowiska jak:

• praktykant

• asystent ds. księgowości

• młodszy księgowy

• księgowy

• samodzielny księgowy

• główny księgowy

• kierownik zespołu

KOGO ZATRUDNIAMY – KADRY I PŁACE

Tak jak i w księgowości tak i w kadrach i płacach zatrudniamy świetne osoby. Doświadczenie będzie niezbędne od stanowiska młodszego specjalisty. Jeżeli dopiero rozpoczynasz swoją przygodę z kadrami i płacami to najważniejsze będą Twoje chęci i osobowość

Struktura tego działu kształtuje się następująco:

• praktykant

• asystent ds. kadr i płac

• młodszy specjalista ds. kadr i płac

• specjalista ds. kadr i płac

• starszy specjalista ds. kadr i płac

• kierownik zespołu

Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".

---