Architekt rozwiązań IT

Architekt rozwiązań IT / Solution ArchitectMiejsce pracy: WarszawaTechnologie, których używamyWymagane

• Kafka

System operacyjny

• Windows

O projekcie

Osoba na stanowisku Solution Architecta będzie odpowiadać za całościowe zaprojektowanie i koordynację rozwiązań systemowych w projekcie, integrując systemy klasy BSS (w szczególności CRM, CPQ oraz billing), a także platformy partnerskie, ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki biznesowych procesów logistycznych. Głównym zadaniem Architekta będzie zapewnienie spójnej architektury biznesowo-technicznej, obejmującej procesy ofertowania, wyceny, zamówień i kontraktów, a także integrację z katalogiem produktów, inwentaryzacją i systemami billingowymi.

Architekt łączy perspektywę biznesową (CRM, procesy sprzedaży, modele cenowe, umowy ramowe) z techniczną (API TMF, Kafka, integracje REST, modelowanie usług i danych). Rola będzie wymagać ścisłej współpracy z zespołami dostawców technologii i klienta, a także aktywnego zarządzania otwartymi punktami integracyjnymi (synchronizacja statusów, master data, propagacja ofert, grup zakupowych i FA).

Twój zakres obowiązków

• Zaprojektowanie i koordynacja rozwiązań systemowych w projekcie
• Zapewnienie spójnej architektury biznesowo-technicznej
• Współpraca z zespołami dostawców technologii i klienta
• Aktywne zarządzanie otwartymi punktami integracyjnymi

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe
• Doświadczenie w projektowaniu rozwiązań klasy BSS, w szczególności w obszarze systemów CRM, CPQ i billingowych.
• Znajomość integracji systemów w oparciu o REST API i Kafka (w tym TMF API – np. TMF622 Product Ordering Management)
• Umiejętność modelowania danych produktowych (Product Catalog, Product Offering, Product Specifications, Frame Agreements)
• Wiedza z zakresu PIM (Party/Account/Customer Information Management) – role klienta, powiązania właściciel/płatnik/użytkownik
• Znajomość biznesowego działania procesów billingowych, a także zasad raportowania finansowego zgodnie z międzynarodowymi standardami (np. IFRS 16)
• Kluczowa wiedza i doświadczenie z procesów biznesowych w branży logistycznej
• Doświadczenie w projektach migracji danych, obejmujących modelowanie, mapowanie, transformację oraz zapewnienie jakości danych (ETL, Data Quality, reconciliacje)
• Umiejętność mapowania procesów biznesowych na przepływy systemowe (RFQ–Quote–Order–Contract)
• Rozumienie procesów sprzedażowych B2B i B2C oraz modeli komercyjnych (abonament, VAS, umowy ramowe)
• Znajomość procesów wyceny, rabatowania, obsługi ofert niestandardowych i grup zakupowych
• Doświadczenie w pracy zarówno z klientem końcowym, jak i dostawcami technologii
• Umiejętność analizy „open points” i ich zamykania poprzez doprecyzowanie architektury rozwiązania
• Umiejętność prowadzenia warsztatów i współpracy z wieloma stronami projektu
• Silne zdolności komunikacyjne i negocjacyjne – balansowanie między oczekiwaniami biznesu a możliwościami technicznymi
• Kompetencje w dokumentowaniu architektury (diagramy, opisy integracji, modele danych)

Tak organizujemy naszą pracęTak pracujemy

• wewnątrz organizacji
• u klienta
• koncentrujesz się na jednym projekcie
• rozwijasz kilka projektów jednocześnie
• masz wpływ na wybór narzędzi i technologii
• masz wpływ na rozwiązania technologiczne
• masz wpływ na produkt
• koncentrujesz się na rozwoju produktu
• koncentrujesz się na utrzymaniu kodu
• agile
• scrum

Tak pracujemy nad projektem

• dokumentacja
• narzędzia do trackowania zadań
• środowiska testowe

To oferujemy

• Profesjonalny rozwój zawodowy w obszarze BSS – udział w innowacyjnych projektach dla klientów z całego świata
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, które pozwolą Ci poznać produkty Comarch, nasze procesy oraz przygotują do roli lidera projektów technologicznych
• Szkolenia z technologii GenAI we współpracy z narzędziami do prowadzenia projektów
• Współpraca z międzynarodowymi zespołami projektowymi i specjalistami z różnych dziedzin IT
• Dostęp do prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twojej rodziny
• Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy w modelu hybrydowym po okresie wdrożenia (2 dni pracy zdalnej, 3 dni z biura)

Benefity

• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne

---