Head of Development

Head of DevelopmentMiejsce pracy: KatowiceTechnologie, których używamyMile widziane.NETTwój zakres obowiązkówKierowanie strategią rozwoju oprogramowania w firmie i zapewnienie jej zgodności z celami biznesowymi.Budowanie i rozwijanie silnych, efektywnych zespołów deweloperskich.Nadzór nad realizacją projektów technologicznych oraz ich jakością, terminowością i innowacyjnością.Tworzenie i wdrażanie strategii technologicznej firmy.Zarządzanie zespołami developerskimi oraz ich strukturą organizacyjną.Planowanie, koordynowanie i nadzór nad projektami programistycznymi.Udział w rekrutacji, onboardingu oraz ocenie pracowników technicznych.Wdrażanie i rozwój najlepszych praktyk inżynierii oprogramowania (CI/CD, code review, testy automatyczne).Ścisła współpraca z działem produktowym, QA, bezpieczeństwa i biznesowym.Monitorowanie postępów projektów, raportowanie i analiza wskaźników efektywności (KPI).Budowanie kultury innowacji, odpowiedzialności i współpracy.Strategia technologiczna - definiowanie i nadzorowanie technologicznego kierunku firmy.Zarządzanie zespołem - rozwój, motywowanie, mentoring, oceny okresowe.Jakość oprogramowania - wdrażanie standardów kodowania, automatyzacja testów, kontrola jakości.Infrastruktura i narzędzia - dobór technologii, zarządzanie środowiskami developerskimi i produkcyjnymi.Nasze wymaganiaWykształcenie wyższe IT.Minimum 7 lat doświadczenia na stanowisku programisty oraz 3 lata doświadczenia na analogicznym stanowisku.Znajomość języka angielskiego na poziomie B2+ lub wyższym.Otwartość na mentoring oraz rozwój młodszych liderów i specjalistów.Gotowość do pracy w modelu hybrydowym lub w środowisku rozproszonym.Silne umiejętności przywódcze i doświadczenie w zarządzaniu zespołami technicznymi.Doskonała znajomość cyklu życia oprogramowania i współczesnych metodologii (Agile, DevOps).Umiejętność strategicznego myślenia i przekładania celów biznesowych na działania technologiczne.Wysoki poziom komunikacji interpersonalnej i zdolność do budowania relacji.Wiedza techniczna w zakresie architektury oprogramowania, systemów chmurowych, bezpieczeństwa.Doświadczenie w zarządzaniu zmianą i skalowaniem zespołów.Mile widzianeDoświadczenie we wdrażaniu systemów klasy enterprise.Duże doświadczenie w pracy z technologiami .NET lub Java(JEE)Bardzo dobra umiejętność projektowania oprogramowaniaZnajomość rozwiązań typu Platformy Handlowe B2B, ERP, WMS, E-CommerceTo oferujemyUmowę o pracę lub B2BNiezbędne narzędzia pracyPracę w renomowanej firmie o ugruntowanej i stabilnej pozycji na rynkuMożliwość uzyskania dofinansowania do pobytu w Hotelu Belweder w Ustroniu / Villa Belweder w Zakopanem lub dofinansowanie do wypoczynku zorganizowanegoDofinansowanie do wypoczynku dla dzieci do 18 roku życiaŚwiadczenie ślubneBony świąteczne oraz paczki świąteczne dla dzieci do 18 roku życiaPożyczki na cele mieszkanioweDofinansowanie do pakietu medycznego Medicover oraz do Medicover SportMożliwości dołączenia do ubezpieczenia grupowegoBenefitydofinansowanie zajęć sportowychprywatna opieka medycznaubezpieczenie na życieparking dla pracownikówdodatkowe świadczenia socjalnedofinansowanie wypoczynkupaczki świąteczneprogram rekomendacji pracownikówFirma zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.GK FarmacolGK FARMACOL to jeden z największych dystrybutorów farmaceutycznych w Polsce, łączący doświadczenie i najlepsze tradycje polskiego biznesu z nowoczesnym sposobem zarządzania.Atutem naszej firmy są wysoko wykwalifikowani eksperci ściśle współpracujący na każdym stanowisku pracy. Jeśli cenisz sobie profesjonalizm, chcesz wyznaczać nowe kierunki rozwoju, lubisz podejmować nowe wyzwania i chcesz uczestniczyćw naszym sukcesie, a do każdego zadania podchodzisz indywidualnie…Dołącz do grupy fachowców, którzy zmieniają oblicze biznesu - zostań współtwórcą sukcesu Grupy Kapitałowej FARMACOL.Wszystkie informacje o przetwarzaniu danych osobowych w tej rekrutacji znajdziesz w formularzu aplikacyjnym, po kliknięciu w przycisk "Aplikuj Teraz".