UI UX Designer Prestashop

Poszukujemy UX/UI Designera, najlepiej od zaraz - 100% zdalnie.

Kim jesteśmy?

Jesteśmy topowym polskim software house specjalizującym się we wdrożeniach opartych na Prestashop oraz oficjalnym partnerem platformy.

Członkowie naszego zespołu współpracowali z firmami z USA, Europy zachodniej oraz Polski. Naszym celem jest zapewnienie oprogramowania idealnie dopasowanego do potrzeb naszego klienta, które pozwoli mu sprzedawać więcej i więcej.

Naszymi klientami z rynku polskiego są takie firmy jak Eltrox, Faktoria, Globkurier, PragmaGo, Grupa Azoty, Huzaro, Santander Leasing

Dołącz do nas i rozwijaj z Tebimową bracią najlepsze projekty E-commerce oparte o Prestashop w atmosferze wzajemnego wsparcia, wspólnych wartości i poszanowaniu zasady work life balance.

Jeśli jesteś pasjonatem UX/UI, uwielbiasz to, co robisz, znasz się na e-commerce napisz do nas ‍

TWOJE ZADANIA:

• Projektowanie interfejsów dla sklepów opartych o PrestaShop (desktop & mobile)

• Tworzenie kompleksowych makiet UX oraz dopracowanych UI w Figmie

• Przygotowywanie projektów pod skład i wdrożenie - z dbałością o gridy, moduły i komponenty

• Przeprowadzanie audytów CRO

• Współpraca z developerami front-end, PM-ami i klientami podczas wdrożeń.

• Udział w projektowaniu nowych funkcji, modułów i flow zakupowych

• Optymalizacja istniejących interfejsów w oparciu o dane i dobre praktyki UX

• Udział w procesie badawczym: zbieranie wniosków od użytkowników, analiza zachowań, optymalizacja na podstawie danych

CZEGO OCZEKUJEMY:

• Minimum 3 lat doświadczenia w projektowaniu UX/UI

• Portfolio prezentujące Twoje projekty (mile widziane case studies - szczególnie e-commerce)

• Bardzo zaawansowana znajomość Figmy - w tym komponentów, bibliotek, auto-layoutu

• Umiejętność projektowania pod wdrożenie - tworzenie systemów design, modułów, sekcji

• Zrozumienie zasad UX, psychologii użytkownika, oraz użyteczności

• Kreatywność i analityczne myślenie - potrafisz generować pomysły, ale też je weryfikować

• Umiejętność pracy w zespole oraz efektywnej komunikacji - z developerami, PM-ami, klientami

• Dbałość o detale: estetyka, typografia, hierarchia wizualna

ZAPEWNIAMY:

• Wynagrodzenie stałe 9 000 - 14 000 zł netto / B2B

• Prywatna opiekę medyczną

• Pracę w młodym, przyjaznym i kreatywnym zespole

• Udział w ciekawych i trudnych projektach umożliwiających rozwój posiadanych kompetencji

• Wsparcie innych członków zespołu

• Dużą samodzielność i wpływ na ostateczna realizację projektu

• Pracę w 100% zdalną

• Ciekawe wyzwania i różnorodne projekty

• Spokój psychiczny i dobre warunki pracy dla osób z kompetencjami chcących rozwijać się z naszą firmą

• Otwartość na nowe rozwiązania i pomysły

• Finansowanie szkoleń i rozwoju

• Spotkania integracyjne – minimum dwa razy w roku

• Nowoczesne narzędzia pracy

ZA, CO OTRZYMASZ DODATKOWE PUNKTY:

• Znajomość grida / Bootstrapa

• Doświadczenie w analityce internetowej

JAKA JEST NASZA KULTURA PRACY:

• Dbamy o to, aby każdemu pracowało się dobrze i wzajemne wsparcie członków zespołu

• Mamy zespół, który wyznaje wspólne wartości i potrafi razem pracować

• Stawiamy na ciągły rozwój i nowe rozwiązania pozwalające lepiej i sprawniej budować poważne aplikacje

• Lubimy szybkie i sprawne działanie – nie tworzymy problemów tam, gdzie ich nie ma

• Dbamy o Twój czas wolny i komfort pracy

• Jeśli już z kimś pracujemy stawiamy na długotrwałe relacje – zarówno z członkami zespołu jak i klientami

CZEGO NIE ZAPEWNIAMY:

• Ciepłej posady dla osób marzących, żeby gdzieś się ukryć w korporacji

• Miejsca dla kogoś kto udaje, że pracuje nadwyrężając resztę zespołu

• Wynagrodzenia nieadekwatnego do wnoszonych kompetencji

DLACZEGO WARTO Z NAMI PRACOWAĆ:

• Brak korpo-chaosu

• Realny wpływ na finalny produkt

• Realny wpływ na procesy w firmie związane z Twoim obszarem

• Masz ciekawe pomysły? Chętnie z Tobą o nich porozmawiamy

  
  

REKRUTACJA:

1. Wysyłasz do nas CV z portfolio (PDF lub online)

2. Na podstawie tego weryfikujemy wstępnie Twoje doświadczenie i kompetencje

3. Prosimy Cię o wykonanie zadania próbnego

4. Jeśli zadanie jest poprawne - proponujemy wywiad techniczny wraz z rozmową wstępną

5. Ustalamy warunki współpracy

6. Wkopałeś/aś się - będzie co robić

Dołącz do Naszego zespołu