Specjalista / Specjalistka ds. Controllingu IT i Projektów

Specjalista / Specjalistka ds. Controllingu IT i Projektów

Lokalizacja i tryb pracy: Warszawa ul. Prosta 18 / model hybrydowy (2 dni w biurze, 3 dni zdalnie)
Forma zatrudnienia / wymiar pracy: Umowa o pracę, pełny etat
Zespół / dział: Obszar Controllingu IT i Projektów

Lubisz pracę z danymi, analizy i raporty, masz wiedzę z zakresu finansów, ale równie ważne są dla Ciebie współpraca, otwartość i partnerskie relacje? Jeśli tak, ta oferta może być dla Ciebie.

W zespole Controllingu IT i Projektów łączymy funkcje analityczne, doradztwo i wsparcie w podejmowaniu decyzji. Dbamy o jakość danych i dokumentacji, oceniamy opłacalność inwestycji i efektywność outsourcingu, a także monitorujemy portfolio projektów i raportujemy jego stan. Wspieramy również menedżerów IT w zarządzaniu budżetem i planowaniu zasobów.

w tej roli będziesz
odpowiadać za:

• opiniowanie Business Case'ów dla projektów inwestycyjnych, ocenę założeń projektowych i deklarowanych korzyści (w tym korzyści finansowych) oraz formułowanie rekomendacji i opinii,
• ocenę i raportowanie efektywności współpracy z dostawcami usług outsourcingowych,
• opracowywanie i rozwijanie miar oraz narzędzi controllingowych wspierających ocenę outsourcingu,
• zbieranie i analizowanie danych o projektach inwestycyjnych, monitorowanie ich realizacji oraz sprawdzanie kompletności i jakości dokumentacji projektowej,
• przygotowywanie analiz, raportów oraz materiałów zarządczych wspierających proces decyzyjny,
• współpracę z właścicielami biznesowymi, kierownikami projektów oraz jednostkami odpowiedzialnymi za standardy projektowe,
• dbanie o wysoką jakość informacji, raportowania i procesów.

zaaplikuj, jeśli:

• posiadasz wykształcenie wyższe, preferowane kierunki finansowe, ekonomiczne lub matematyczne,
• masz co najmniej 2 letnie doświadczenie w pracy w podobnym obszarze,
• bardzo dobrze znasz MS Excel i swobodnie pracujesz na rozbudowanych arkuszach, formułach oraz dużych zestawieniach danych,
• potrafisz analizować dane i dokumenty, wyciągać wnioski oraz formułować rekomendacje,
• posiadasz rozwinięte umiejętności analityczne, krytyczne myślenie i dbałość o szczegóły,
• komunikujesz się w języku angielskim na poziomie pozwalającym na pracę z dokumentacją projektową oraz aktywny udział w spotkaniach,
• jesteś samodzielny(-a), dobrze organizujesz swoją pracę i terminowo realizujesz zadania,
• potrafisz budować relacje i efektywnie współpracować z różnorodnymi interesariuszami,
• potrafisz jasno prezentować swoje wnioski, opinie i rekomendacje,
• nie boisz się zadawać pytań i kwestionować przyjętych założeń, pozostając otwartym(-ą) na argumenty innych.

Mile widziane, jeśli:

• znasz zagadnienia związane z budżetowaniem projektów, kosztami, nakładami inwestycyjnymi oraz wskaźnikami takimi jak NPV, IRR czy okres zwrotu,
• posiadasz wiedzę z zakresu oceny opłacalności inwestycji, analizy finansowej i rachunkowości zarządczej,
• pracowałeś(-aś) z narzędziami Jira or Power BI.

Twój rozwój:

• programy rozwojowe, np.: Z energią po zdrowie, Piątki z rozwojem
• szkolenia merytoryczne oraz programy rozwijające kompetencje przyszłości
• możliwość udziału w konsultacjach rozwojowych i rekrutacyjnych w ramach wewnętrznego rynku pracy
• wsparcie w opracowaniu indydujalnych planów rozwojowych i odkrywaniu mocnych stron wykorzystując podejście Instytutu Gallupa

dostaniesz od nas:

• możliwość udziału w rekrutacji wewnętrznej
• możliwość pracy w systemie hybrydowym
• zniżki u partnerów
• dofinansowanie do opieki medycznej LuxMed
• dofinansowanie do karty Multisport
• dofinansowanie ubezpieczenia Uniqua
• dofinansowanie świąt, wypoczynku, ZFŚS
• dostęp do aplikacji Empik GO i LinkedIn Learning oraz nauki języków obcych
• rozwój zainteresowań w ramach Pasji mBanku
• nagrodę pieniężną za skuteczne polecenie w ramach programu poleceń
• W mBanku dzisiaj tworzymy jutro. U nas możesz angażować się w inicjatywy, które mają wpływ na środowisko i ludzi wokół nas. Prowadzimy Fundację, która wspiera dzieci i młodzież w nauce matematyki. Co roku gramy razem z WOŚP
• U nas odkryjesz, a także rozwiniesz swoje talenty i mocne strony dzięki badaniu Gallupa. Zapewnimy Ci także dostęp do kursów i szkoleń. Prawie 2500 pracowników jest z nami już ponad 10 lat i zupełnie nas to nie dziwi. Wciąż znajdują nowe możliwości rozwoju w Grupie mBanku.
• Jesteśmy partnerem, nie tylko pracodawcą. Dbamy o to, by nasze procesy były inkluzywne. Cenimy różnorodność. Jesteśmy otwarci na ludzi różnych ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, język, wyznanie, narodowość, przekonania, pochodzenie, orientację seks