specjalista / specjalistka ds. obsługi świadczeń

3 dni temu

Województwo pomorskie, Polska Fundacja Grupy ERGO Hestia Integralia Pełny etat 47 000 zł - 71 000 zł Umowa

FUNDACJA GRUPY ERGO HESTIA INTEGRALIA

Fundacja Grupy ERGO Hestia Integralia od ponad 22 lat wspiera osoby z niepełnosprawnościami w podjęciu zatrudnienia. Jako agencja pośrednictwa pracy współpracujemy z firmami, którym bliskie są wartości, płynące z włączającej kultury organizacyjnej.

Aktualnie poszukujemy osoby do pracy w ERGO Hestii. Jest to firma ubezpieczeniowa, która dba o komfort pracy swoich pracowników / pracownic co zostało potwierdzone certyfikatem TOP EMPLOYER POLSKA .

specjalista / specjalistka ds. obsługi świadczeń

Miejsce pracy: Gdańsk

Region: pomorskie

Opis stanowiska

Twoje Zadania

  • analiza i samodzielna obsługa odwołań od decyzji w sprawach świadczeniowych, w tym przygotowywanie merytorycznej argumentacji i odpowiedzi,
  • prowadzenie korespondencji oraz kontakt telefoniczny z Klientami, również w sprawach wymagających wyjaśnienia podjętej decyzji,
  • współpraca z innymi jednostkami przy wyjaśnianiu bardziej złożonych spraw,
  • obsługa wewnętrznych systemów wspierających realizację zadań,
  • dbanie o wysoką jakość i terminowość obsługi oraz dobre doświadczenia Klientów.

Wymagania

Nasze Oczekiwania

  • doświadczenie w obsłudze roszczeń, reklamacji, odwołań lub innych spraw wymagających analizy i przygotowania merytorycznej argumentacji,
  • umiejętność analizy dokumentacji i wyciągania wniosków,
  • umiejętność jasnego i logicznego uzasadniania podejmowanych decyzji, zarówno w formie pisemnej, jak i w rozmowie z Klientem,
  • samodzielność i odpowiedzialność za prowadzone sprawy,
  • bardzo dobra organizacja pracy i umiejętność ustalania priorytetów,
  • dokładność i dbałość o szczegóły,
  • umiejętność pracy przy dużej liczbie równolegle prowadzonych spraw,
  • dobra znajomość pakietu MS Office,
  • posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności - bo wspieramy osoby, którym jest trudniej na rynku pracy.

Oferujemy

  • umowa o pracę na okres 6-ciu miesięcy z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony,
  • elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (od 7.00 do 9.00). Po około trzymiesięcznym okresie wdrożenia możliwość pracy w systemie hybrydowym,
  • od samego początku możesz liczyć na wsparcie buddyego, który wdroży Cię w codzienną pracę. Trudność otrzymywanych spraw będzie iść w parze wraz ze zdobywanym doświadczeniem,
  • zapewniamy dofinansowanie do posiłków w firmowej kantynie oraz bezpłatny lunch dla rowerzystów (możesz dojeżdżać Mevo),
  • pakiet zdrowotny – profilaktyczny przygotowany specjalnie dla pracowników oraz dostęp do oferty Enel-Med i Medicover. Dbamy również o Twoją kondycję fizyczną, oferując zajęcia sportowe oraz kartę Multisport,
  • dostęp do atrakcyjnej zniżki pracowniczej na ubezpieczenia,
  • możliwość udziału w różnorodnych projektach społecznych i wydarzeniach integracyjnych, które wzmacniają naszą wspólnotę Hestian i Hestianek - sprawdź nasz Instagram i Facebook,
  • różnorodne szkolenia oraz programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów realizowane z liderami rynku edukacji biznesowej, dostęp do bazy szkoleń cyfrowych i nowoczesnych platform edukacyjnych,
  • przejrzysta ścieżka kariery, dzięki której możesz awansować i rozwijać się w strukturach firmy,
  • regularnie organizujemy rekrutacje wewnętrzne, co daje Ci szansę na awans lub zmianę działu bez konieczności szukania pracy na zewnątrz. Dzięki temu masz realny wpływ na swoją ścieżkę kariery, a także możliwość zdobywania nowych umiejętności i doświadczeń w różnych obszarach firmy,
  • dojedziesz do nas różnymi środkami komunikacji: z Gdyni: SKM do Sopot Wyścigi, trolejbus 21, z Gdańska: tramwaj 2,8, 6, autobus 227, 143, 148, SKM Gdańsk Żabianka,
  • pracę w wyjątkowej lokalizacji – tuż przy plaży, nad morzem. Piękne widoki i świeże powietrze to nasza codzienność, która umila dzień
  • pracę w firmie będącej jednym z liderów rynku ubezpieczeń w Polsce, która od ponad 30 lat pozostaje wiarygodnym i niezawodnym partnerem oferującym najwyższej jakości produkty i usługi,
  • dostępność architektoniczną dla osób z niepełnosprawnością oraz dedykowany pakiet benefitów.