Operator maszyn pakujących

Operator maszyn pakujących Miejsce pracy: Bieruń Rekrutujemy dla Dla naszego Klienta, lidera w branży FMCG poszukujemy kandydatów na stanowisko: Operatora maszyn pakujących.
Twój zakres obowiązków Obsługa maszyn i urządzenia w celu zapewnienia ciągłości produkcji
Dokonywanie przezbrojeń i ustawień maszyn zgodnie z procesem technologicznym
Zapewnianie najwyższych standardów jakościowych
Usuwanie podstawowych usterek technicznych, dokonywanie regulacji, zgłaszanie awarii i wszelkich nieprawidłowości w funkcjonowaniu urządzeń
Utrzymywanie czystości i porządku w ramach odpowiedzialności za obszar swojej pracy
Wymagania pracodawcy Posiadasz doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
Potrafisz zachować koncentrację uwagi, skupiasz się na standardach, a w razie wystąpienia problemów - na ich rozwiązywaniu
Posługujesz się programami pakietu Office (obsługa poczty elektronicznej, uzupełnianie danych w raportach itp.) oraz aplikacjami internetowymi
Dobrze czujesz się w pracy zespołowej
Mile widziane Książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych
Pracodawca oferuje Umowę o pracę zawieraną bezpośrednio przez pracodawcę
Atrakcyjne, konkurencyjne wynagrodzenie
Premia kwartalna
Dodatek za pracę w nocy, liczony od stawki pracownika
Dodatek za pracę wypadającą w weekend
Prywatną opiekę medyczną
Ubezpieczenie na życie
Raz w tygodniu, bezpłatnie dla każdego pracownika wydawane są produkty firmowe
Stołówka pracownicza - wydawany jest posiłek za symboliczną kwotę
Bezpłatny parking dla pracowników
Benefity dofinansowanie zajęć sportowych
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
parking dla pracowników
dodatkowe świadczenia socjalne
dofinansowanie wypoczynku
program rekomendacji pracowników
możliwość uzyskania uprawnień
dofinansowanie do posiłków / stołówka
TRANSPORT z Tychów, Jaworzna, Oświęcimia, Mysłowic
Etapy rekrutacji rozmowa rekrutacyjna
spotkanie w Biurze Gi Group w Łodzi
spotkanie z Klientem - decyzja
System pracy: System 3 zmianowy
Praca 5 dni w tygodniu (jeden lub dwa razy w miesiącu wypada praca w weekend, ale wtedy są wolne dwa dni w tygodniu)
Gi Group Poland S.A. Gi Group jest jedną z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Dzięki strategicznym partnerstwom działa w 58 krajach, w tym w 31 bezpośrednio. Jest obecna w Europie, Azji, Amerykach oraz w Afryce. W Polsce agencja świadczy usługi od 2007 roku, intensywnie rozwijając działalność i zakres współpracy z biznesem, budując rynek usług HR. Firma zapewnia kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich szczebli, stałego i czasowego zatrudnienia oraz outsourcingu. Gi Group przygotowuje i wdraża programy szkoleniowe. Wspiera Klientów w zarządzaniu zasobami ludzkimi, doradza w obszarze polityki zatrudnienia i optymalizacji kosztów w obszarze HR.

Jesteśmy częścią Gi Group Holding, światowego ekosystemu świadczącego usługi w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi, który działa w ponad 30 krajach.

Gi Group to globalna firma rekrutacyjna, która wchodzi w skład Gi Group Holding, międzynarodowego ekosystemu oferującego usługi HR, zasięg działania obejmuje ponad 30 krajów.

Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: nr 2010.
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Sienna 75, 00-833 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53- 413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod@gigroup.com lub poprzez adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53- 413 Wrocław. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. 'Rozporządzenie RODO' w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.