Przejmij stery na produkcji
6 dni temu
Łódź, Województwo łódzkie, Polska
OTTO WORK FORCE CENTRAL EUROPE SP. Z O.O.
Pełny etat
Bezpłatnie za pośrednictwem poczty elektronicznej lub Google
Zapisz tę ofertę pracy i uporządkuj wyszukiwanie
Utwórz bezpłatne konto, aby zapisywać oferty pracy, tworzyć alerty i wracać do tego ogłoszenia ze swojego pulpitu nawigacyjnego.
Bezpłatnie za pośrednictwem poczty elektronicznej lub Google
Miejsce pracy: Koluszki
- niedaleko Łodzi Wynagrodzenie: 32 zł brutto za godzinę Premia: do 500 zł brutto miesięcznie Umowa: umowa o pracę tymczasową System pracy: 3 zmiany, od poniedziałku do piątku Lubisz pracę z maszynami, masz zdolności manualne i chcesz zdobyć doświadczenie w branży automotive? Dołącz do zespołu, który produkuje elementy wykorzystywane w nowoczesnych samochodach. Zapewniamy szkolenie stanowiskowe, jasne warunki i wsparcie podczas wdrożenia. ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Jak wygląda praca? obsługujesz maszyny i urządzenia, takie jak prasy, obrabiarki, frezarki oraz tokarki, pracujesz przy linii montażowej, wykonujesz elementy części samochodowych, realizujesz zadania zgodnie z planem produkcyjnym, kontrolujesz parametry procesu i jakość produktów, dbasz o bezpieczeństwo i porządek na stanowisku.
WYMAGANIA:
masz zdolności manualne i techniczne, potrafisz obsługiwać maszyny lub chcesz rozwijać się w tym kierunku, umiesz posługiwać się podstawowymi przyrządami pomiarowymi, np. suwmiarką, możesz pracować w systemie 3-zmianowym.
OFERUJEMY:
premia produkcyjna zwiększająca miesięczną wypłatę , wolne weekendy, szkolenie przygotowujące do samodzielnej pracy, prywatna opieka medyczna, karta MultiSport, ubezpieczenie grupowe i NNW, świadczenia z ZFŚS, możliwość rozwijania umiejętności technicznych, pomoc doświadczonego zespołu. Dodatkowe Informacje: Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy : Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy. Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę. Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę. Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu. Oferta pracy tymczasowej. OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o., KRAZ 393.
- niedaleko Łodzi Wynagrodzenie: 32 zł brutto za godzinę Premia: do 500 zł brutto miesięcznie Umowa: umowa o pracę tymczasową System pracy: 3 zmiany, od poniedziałku do piątku Lubisz pracę z maszynami, masz zdolności manualne i chcesz zdobyć doświadczenie w branży automotive? Dołącz do zespołu, który produkuje elementy wykorzystywane w nowoczesnych samochodach. Zapewniamy szkolenie stanowiskowe, jasne warunki i wsparcie podczas wdrożenia. ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Jak wygląda praca? obsługujesz maszyny i urządzenia, takie jak prasy, obrabiarki, frezarki oraz tokarki, pracujesz przy linii montażowej, wykonujesz elementy części samochodowych, realizujesz zadania zgodnie z planem produkcyjnym, kontrolujesz parametry procesu i jakość produktów, dbasz o bezpieczeństwo i porządek na stanowisku.
WYMAGANIA:
masz zdolności manualne i techniczne, potrafisz obsługiwać maszyny lub chcesz rozwijać się w tym kierunku, umiesz posługiwać się podstawowymi przyrządami pomiarowymi, np. suwmiarką, możesz pracować w systemie 3-zmianowym.
OFERUJEMY:
premia produkcyjna zwiększająca miesięczną wypłatę , wolne weekendy, szkolenie przygotowujące do samodzielnej pracy, prywatna opieka medyczna, karta MultiSport, ubezpieczenie grupowe i NNW, świadczenia z ZFŚS, możliwość rozwijania umiejętności technicznych, pomoc doświadczonego zespołu. Dodatkowe Informacje: Wyciąg odpowiednich zapisów regulaminu wynagradzania Pracodawcy : Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy. Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę. Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę. Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu. Oferta pracy tymczasowej. OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o., KRAZ 393.