Junior Associate

O naszym kliencie

Naszym Klientem jest globalna renomowana kancelaria prawna, która w związku z ciągłym rozwojem poszukuje zmotywowanej oraz doświadczonej osoby na stanowisko Junior Associate do zespołu Prawa Pracy. Lokalizacja to ścisłe centrum Warszawy.

Opis stanowiska

- Wspieranie klientów kancelarii w realizacji procesów personalnych w zakresie prawa pracy

- Opracowywanie raportów due diligence w zakresie identyfikacji i oceny ryzyk związanych z przepisami prawa pracy

- Śledzenie zmian w przepisach prawa, analiza ich wpływu na funkcjonujące procesy i implementowanie zmian

- Przygotowywanie i opiniowanie rozwiązań dotyczących obszaru HR, z perspektywy przepisów prawa pracy, w tym umów, pełnomocnictw i dokumentów dotyczących stosunku pracy oraz nadzór nad terminowością i prawidłowością ich wykonywania

- Współtworzenie procedur i regulaminów

Profil kandydata

- Wykształcenie wyższe prawnicze oraz status aplikanta I albo II roku aplikacji radcowskiej/adwokackiej

- Znajomość i umiejętność stosowania przepisów z zakresu prawa pracy

- Doświadczenie w tworzeniu raportów due diligence (warunek konieczny)

- Umiejętność efektywnego organizowania czasu pracy i pracy pod presją czasu

- Samodzielność w działaniu i odpowiedzialność za powierzone zadania

- Biegła znajomość języka angielskiego

- Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz ustalania priorytetów

Oferujemy

- Atrakcyjne wynagrodzenie i warunki współpracy

- Finansowanie aplikacji, szkoleń oraz nauki języków obcych

- Przejrzysta ścieżka kariery zawodowej

- Możliwość udziału w interesujących projektach oraz zdobywania nowych umiejętności pod okiem doświadczonych ekspertów

- Prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz hybrydowy system pracy