Rekruter OZE

Opis Stanowiska:

Poszukujemy doświadczonego Rekrutera ds. OZE, który będzie odpowiedzialny za aktywne pozyskiwanie talentów w branży odnawialnych źródeł energii. Jego głównym zadaniem będzie rekrutacja na stanowiska techniczne, inżynierskie, menedżerskie i operacyjne w dynamicznie rozwijającym się sektorze OZE.

Obowiązki:

• Aktywne pozyskiwanie talentów: rekrutowanie na stanowiska techniczne, inżynierskie, menedżerskie i operacyjne w dynamicznie rozwijającym się sektorze OZE.
• Strategiczne poszukiwania: analiza rynku pracy, direct search i head-hunting kandydatów z branż technologicznych i energetycznych.
• Budowanie relacji: prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych i współpraca z menedżerami nad definiowaniem idealnych profili kandydatów.
• Wsparcie w employer brandingu: pomoc w budowaniu wizerunku naszej firmy jako lidera innowacyjnych rozwiązań OZE.
• Zarządzanie procesem rekrutacyjnym od A do Z: tworzenie ofert pracy, publikowanie ogłoszeń, ocenianie kandydatów oraz monitorowanie wyników rekrutacji.
• Onboarding i koordynacja zatrudnienia: wsparcie w procesie ofertowania i onboarding nowych członków zespołu.

Wymagania:

• Doświadczenia: minimum 2 lata w rekrutacji na stanowiska OZE lub techniczne, energetyczne.
• Znajomości rynku OZE: wiesz, jakie są trendy, technologie i regulacje w branży odnawialnych źródeł energii.
• Direct search i head-hunting: to Twoje mocne strony, a szukanie idealnych kandydatów jest dla Ciebie jak rozwiązywanie zagadki.
• Umiejętności interpersonalnych: potrafisz budować trwałe relacje z kandydatami i zespołami, a Twoja komunikacja jest jasna i przekonująca.
• Organizacji i wielozadaniowości: żonglowanie wieloma procesami rekrutacyjnymi to dla Ciebie codzienność.
• Biegłej znajomości języka angielskiego: poziom B2+ jest koniecznością, bo nasza firma działa na międzynarodowym rynku.
• Znajomości systemów ATS: jesteś biegły/a w zarządzaniu rekrutacjami przy pomocy nowoczesnych narzędzi, u nas pracujemy na Trafficie.
• Mile widziane: certyfikaty z HR, kursy z zakresu rekrutacji i technologii OZE.

Co oferujemy:

• Wpływ na przyszłość: będziesz rekrutować dla jednej z najbardziej przyszłościowych branż na świecie.
• Dynamiczne środowisko: działamy w szybko rozwijającym się sektorze, gdzie każdy dzień przynosi nowe wyzwania.
• Elastyczny model pracy: praca hybrydowa, z możliwością pracy zdalnej przez 2 dni w tygodniu.
• Atrakcyjne wynagrodzenie: stabilna podstawa.
• Benefity: ubezpieczenia zdrowotne, karty MultiSport, grupowe ubezpieczenie na życie, MasterBenefit, programu poleceń pracowniczych.
• Rozwój zawodowy: dostęp do szkoleń i kursów branżowych, które pozwolą Ci rozwijać swoje umiejętności.