Specjalista ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich

Praca w Ministerstwie Spraw ZagranicznychMinisterstwo Spraw Zagranicznych jest pracodawcą, który stawia na rozwój i dobre warunki pracy. Chcielibyśmy zatem zaprosić kandydatów na stanowisko specjalisty ds. rozwoju zasobów ludzkich.O czym będzie polegała praca?Zadaniem naszego nowego kolegi będzie organizacja seminarium dyplomatyczno-konsularnego,...

Osoby zainteresowane poszukiwaniem nowych możliwości zawodowych w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi powinny rozważyć stanowisko Specjalisty ds. Zasobów Ludzkich w naszej międzynarodowej organizacji.Informacje o pracyStanowisko jest odpowiedzialne za zapewnienie wsparcia członkom wewnętrznych zespołów i liderom w kwestiach HR. Współpraca z...

PKP CARGO S.A. zatrudnia Specjalistę ds. Obsługi Kadrowo-Płacowej, który oprócz ogólnych zadań będziwe powinien również:\Zadania dodatkowe:\Analizować zdarzenia biznesowe w celu poprawienia realizacji przedsięwzięć grupy.Tworzyć strategię postępowania w sytuacjach kryzysowych, a w razie konieczności – uruchamiać plan awaryjny.Wsparcie we...

**Oto Szansa na Wyjątkowe Doświadczenie Profesjonalne!**Jako specjalista ds. zarządzania zasobami ludzkimi w HRK S.A., będziesz pełnym partnerem dla menedżerów i liderów, wspierając ich w skutecznym zarządzaniu zespołami oraz efektywnym wdrażaniu procesów HR dostosowanych do potrzeb branży budowlanej.**Co wykazujesz?** Min. 3-5 lat...

Opis PracyNasza firma Grafton Recruitment Sp. z o.o. szuka doświadczonego specjalisty ds. zasobów ludzkich, który będzie odpowiedzialny za realizację projektów zarówno w Polsce jak i na terenie Europy, Bliskiego Wschodu i Afryki.Zadania:Udział w projektach HR oraz wsparcie globalnej strategii HR i optymalizacja procesów,Zarządzanie umowami o pracę...

Przedstawiamy: stanowisko doradcy ds. zasobów ludzkich w międzynarodowej firmie specjalizującej się w ochronie zdrowia.Oferujemy: Współpracę w oparciu o umowę o pracę Hymbrydowy system pracy: 3 dni w tygodniu w biurze i 2 dni pracy zdalnej Pakiet benefitów prywatnyDo zadań doradcy ds. zasobów ludzkich należeć będzie: Szukanie nowych...

Oto nasze propozycje: Hays Poland Sp. z o.o. poszukuje doświadczonego Zarządzającego Zasobami Ludzkimi, który pełniłby kluczową rolę w rozwijaniu działań w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi dla jednego z naszych klientów - lidera w branży retail.Funkcja ta wiąże się z budowaniem strategii personalnych, a także udzielaniem wsparcia...

W razie poważnych chęci rozwoju w dziedzinie Zarządzania Pracownikami, sprawdź naszą ofertę pracy dla specjalisty ds. Zarządzania zasobami ludzkimi.Jesteśmy międzynarodową firmą, która szuka praktycznej osoby do rozwoju umiejętności językowych.Nasza firma jest dynamicznym środowiskiem, co pozwala na elastyczny tryb pracy i rozległe...

Jesteśmy firmą oferującą usługi w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi w firmach medycznych. Poszukujemy osób zdołających skutecznie zarządzać zasobami ludzkimi, tak aby zmaksymalizować ich potencjał. Głównymi obowiązkami osoby na tym stanowisku będą: zapewnienie wsparcia członkom wewnętrznych zespołów i liderom w kwestiach HR, a...

Opis stanowiskaPoszukujemy Specjalisty ds. Rozwoju Statystyki dołączającego do zespołu naszego Głównego Urzędu Statystycznego w Warszawie. Współpracujesz z nami na potrzeby realizacji projektów związanych z rozwojem statystyki publicznej oraz popularyzacją wiedzy na tym polu.Zakres obowiązków- Przygotowanie założeń i programów działań...

Przedstawienie firmy AllegroFirma Allegro to jeden z najbardziej znanych graczy na rynku e-commerce w Polsce. Nasza platforma dociera do 20 milionów klientów miesięcznie, co czyni nas jedną z dziesięciu najczęściej odwiedzanych stron internetowych świata.Zalety pracy w Allegro:- Możliwość rozwoju i wpływu na przyszłość- Praca w dynamicznym...

ARTTIME Outsourcing - O nas:Nasza agencja pracy specjalizuje się w świadczeniu usług outsourcingowych na terenie Polski. Posiadamy bogate doświadczenie w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi i oferujemy kompleksowe rozwiązania dla firm z branży handlowej.Stanowisko:Koordynator ds. Obsługi PracownikówOferujemy:Niezbędne narzędzia do realizacji...

O firmieGłówny Urząd Statystyczny to cenna instytucja państwowa, która gromadzi, przetwarza i udostępnia dane statystyczne na temat Polski. Jesteśmy jedną z najstarszych instytucji w kraju i dbamy o jakość swojej działalności. Poszukujemy Specjalistów ds. Rozwoju Statystyki, którzy będą mieli okazję pracować nad tworzeniem innowacyjnych...

Opis firmy:Randstad jest globalnym liderem branży HR, specjalizującym się w usługach doradztwa personalnego i pracy tymczasowej. Oferujemy rozwiązania w zakresie rekrutacji tymczasowych oraz stałych, a także usługi HR.O naszych usługach:• Outsourcing procesów rekrutacyjnych• Outsourcing kadr i płac• OutplacementRandstad ma obecność na...

A co dalej? Chcesz być częścią sukcesu lidera w branży retail? Poznaj wymagania dla tej roli:•    Min. 3 lata doświadczenia na analogicznym stanowisku•    Wykształcenie wyższe - preferowane kierunki: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Prawo, Psychologia lub pokrewne•    Znajomość języka angielskiego, która pozwoli na swobodną...

Kierownik Zespołu ds. HRTwój zakres obowiązków koordynowane działań Zespołu poprzez planowanie, organizowanie i monitorowanie prac w zakresie powierzonych zadań, tworzenie i wdrażanie polityki personalnej, standardów, regulaminów i procedur dla Spółki, ...

Wsparcie w Rozwijaniu Zasobów LudzkichMożesz pracować nad rozwojem umiejętności personelu poprzez organizowanie szkoleń i warsztatów.Przebieg Działania:Ustalaj i rozliczaj cele dla zespołu oraz motywuj członków do osiągania wyników.Wsparuj członków zespołu w uzyskiwaniu nowych umiejętności i kwalifikacji.Usuń przeszkody na drodze do...

Przedstawiamy opis stanowiska Specjalisty ds. Szkoleń i Rozwoju.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za organizację szkoleń oraz warsztatów wewnętrznych i zewnętrznych. Od początku współpracy będziesz odpowiedzialna za identyfikację potrzeb rozwojowych pracowników. Celem Twojej pracy będzie skuteczna implementacja strategii rozwoju...

Młodszy menedżer ds. rozwoju994434455Obowiązki Pełna odpowiedzialność za koordynację i zarządzanie programem „Management Trainee Programme”, który rozwija młode talenty w firmie, zapewniając im wszechstronny rozwój i przygotowanie do roli liderów w przyszłości. Projektowanie, optymalizacja i zarządzanie ścieżkami...

Współpraca z naszą firmą Corab S.A.Nasze wymagania:Wykształcenie wyższe (mile widziane ekonomiczne/logistyczne)Konieczne doświadczenie w zakupach, mile widziane spoza UERozumienie procesów logistycznych (samolot, pociąg, statek) oraz podziału kosztów i odpowiedzialności za towar INCOTERMSUmiejętność prawidłowego zaklasyfikowania taryfikacji...