Koordynator Stoiska

Stanowisko: Koordynator Stoiska w Centralnej Bazie Ofert Pracy

Miejsce pracy: ul. Transportowców 15, 25-900 Kielce

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymagane dokumenty: CV

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Oczywistą zaletą tej oferty jest: stabilne zatrudnienie oraz atrakcyjny system premiowy.

Jasne są również wymagania firmy:

• dyspozycyjność, chęć rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
• wydajna organizacja pracy oraz dbałość o jakość obsługi klienta.

Zobowiązano Cię: do zapewnienia funkcjonowania stoiska zgodnie z obowiązującymi standardami firmowymi, a także reprezentowania firmy w kontaktach z klientami i dostawcami poprzez codzienną, profesjonalną obsługę.

Należy pamiętać o: dbaniu o właściwą ekspozycję towarów, współdziałaniu w tworzeniu wizerunku MAKRO jako firmy przyjaznej klientowi oraz stosowaniu się do wymagań firmy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.

Następujące kompetencje i uprawnienia są niezbędne: rzetelność i uczciwość, dobra znajomość pakietu MS Office, entuzjazm i zaangażowanie w codziennej pracy z Klientem.

Podczas przystąpienia do niniejszej posady będziesz mógł/ła: korzystać ze stabilnego zatrudnienia, rozwijać swoje umiejętności oraz cieszyć się bogatym pakietem socjalnym.

Możesz liczyć na: atrakcyjny system premiowy, możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych, grupowe ubezpieczenie na preferencyjnych warunkach oraz dofinansowanie do wypoczynku.

Cecha ta powinna być bardzo ważna dla Twojej aktywności zawodowej: Doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta oraz zdolność do pracy fizycznej będą znacząco ułatwić Tobie prace na tym stanowisku.

Należy spostrzegać ten aspekt sprawy w sposób zupełnie pozytywny: Oferujemy stabilne zatrudnienie, samodzielność w pracy, możliwość rozwoju, bogaty pakiet socjalny, pakiet opieki medycznej, grupe ubezpieczenia i wiele innych korzyści.

Ustalono, że: masz minimum średnie wykształcenie oraz uprawnienia do obsługi wózków widłowych, co będzie mogło Tobie wesprzeć w spełnieniu oczekiwań pracodawcy.

Konkretne informacje na temat przedmiotu zatrudnienia brzmią następująco: stałe zatrudnienie, stabilność w pracy, dużo czasu wolnego, regularne premie, dbanie o naszą markę, pielęgnacja nastrojów pracowników.