Aktualne oferty pracy związane z Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi - Warszawa, Mazovia - Randstad Polska
-
Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi
4 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska HRK S.A. Pełny etatHRK S.A. poszukuje Specjalisty ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi na stanowisko do Warszawy. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za lokalne procesy HR w zakładzie produkcyjnym.Nasz klient oferujeStabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;Pakiet benefitów obejmujący prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie oraz karty...
-
Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi
21 godzin temu
Warszawa, Mazovia, Polska Naftoserwis Sp. z o.o. Pełny etatNasz klient, firma Naftoserwis Sp. z o.o., poszukuje Specjalisty ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi na pełny etat.Opis stanowiskaStanowisko to wymaga osoby odpowiedzialnej za zarządzanie zasobami ludzkimi w naszej firmie.Koordynowanie działań zespołu poprzez planowanie, organizowanie i monitorowanie prac w zakresie powierzonych zadań,Tworzenie i...
-
Warszawa, Mazovia, Polska Orienta Pełny etatOrienta Polska Sp. z o.o., firma działająca w ramach międzynarodowej Grupy Orienta, posiadająca 20-letnie doświadczenie na rynku pracy we Włoszech i ciesząca się pozycją lidera w branży zarządzania zasobami ludzkimi, szuka do swojej kadry Specjalisty ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi.Do tej roli wysoko ocenianych kandydatów zapraszamy w...
-
Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi i Finansów
4 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska STEFANCO Sp. z o.o. Pełny etatSTEFANCO Sp. z o.o., lider w branży budowlanej, poszukuje doświadczonego Specjalisty ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi i Finansów.Oto co możesz oczekiwać:Stabilne warunki zatrudnieniaPakiet benefitów, w tym ubezpieczenie na życie finansowane i prywatną opiekę medycznąNarzędzia niezbędne do pracy - telefon i laptopZadaniem Twoim będzie...
-
Warszawa, Mazovia, Polska Grafton Recruitment Sp. z o.o. Pełny etatPracujemy dla międzynarodowej firmy zlokalizowanej w Warszawie, która szuka doświadczonego Specjalisty ds. Zasobów Ludzkich odpowiedzialnego za realizację projektów zarówno w Polsce jak i w regionie EMEA.Nasz kandydat powinien:Uczestniczyć w projektach HR oraz wspierać globalną strategię HR wraz z optymalizacją procesów.Zarządzać umowami o...
-
Specjalista ds. Rekrutacji i Rozwoju Zasobów Ludzkich
3 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Quanta Energy S.A. Pełny etatOpis Stanowiska:Poszukujemy doświadczonego Specjalisty ds. Rekrutacji i Rozwoju Zasobów Ludzkich, który będzie odpowiedzialny za kompleksową realizację projektów rekrutacyjnych na rynku polskim i zagranicznym. Projektant ten będzie odpowiadał za przygotowanie i publikację ogłoszeń, selekcję aplikacji, prowadzenie spotkań rekrutacyjnych i...
-
Zarządzający Zasobami Ludzkimi
2 miesięcy temu
Warszawa, Mazovia, Polska Wiedza i Praktyka sp. z o.o. Pełny etatSpecjalista ds. Personalnych i AdministracjiW naszym zespole poszukujemy doświadczonego specjalisty ds. personalnych i administracji, który będzie odpowiedzialny za prowadzenie procesów rekrutacyjnych od A do Z.Wymagania:Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 2 lataBardzo dobra znajomość przepisów związanych z prawem pracy i BHPZaangażowanie i...
-
Specjalista ds. Zarządzania Talentami
1 tydzień temu
Warszawa, Mazovia, Polska HRK S.A. Pełny etatOferujemy pozycję Specjalisty ds. Zarządzania Talentami dla doświadczonego profesjonala z mocnym backgroundiem w obszarze szkoleń, rozwoju i zarządzania talentami.Zadania:Współpraca z menedżerami w celu identyfikacji potrzeb szkoleniowych i rozwojowych;Projektowanie i wdrażanie programów szkoleniowych oraz rozwojowych;Zarządzanie procesami oceny i...
-
Fachowiec ds. Zarządzania Źródłami Ludzkimi w Trenkwalder
1 miesiąc temu
Warszawa, Mazovia, Polska Trenkwalder Pełny etatPrzedstawiamyTrenkwalder & Partner Sp. z o.o., agencja zatrudnienia nr cert. 388, poszukuje Fachowca ds. Zarządzania Źródłami Ludzkimi na stanowisko w Warszawie, Mokotowie.
-
Specjalista ds. personalnych i administracji
1 miesiąc temu
Warszawa, Mazovia, Polska Wiedza i Praktyka sp. z o.o. Pełny etatOferta pracy:Wiedza i Praktyka sp. z o.o.,opiera swoją działalność na podejściu dedykowanemu, elastycznym i innowacyjnym rozwiązaniach w zakresie zarządzania zasobami ludzkimi.\Tytuł stanowiska: Specjalista ds. personalnych i administracji - Specjalista ds. rozwoju karieryOto nasze oferty dla specjalisty ds. personalnych i administracji. Poszukujemy...
-
Specjalista ds. Rozwoju Zasobów Ludzkich
4 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Trenkwalder Pełny etatPrzedstawiamy ofertę pracy na stanowisko Specjalisty ds. HRWspółpracujemy z ciekawą firmą, która poszukuje doświadczonego Specjalisty ds. HR, aby wspierał biznes w realizacji swoich celów.Oto podstawowe informacje o tym stanowisku:Stanowisko:** Specjalista ds. HRMiejsce pracy:** Warszawa, MokotówOpis pracy: Cel naszej firmy to sukces w dziedzinie...
-
Specjalista ds. Zarządzania Dokumentacją
6 dni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Gi Group Poland S.A. Pełny etatGi Group Poland S.A., jedna z największych agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie, poszukuje osoby do pełnienia funkcji Funkcjonariusza Biurowego, który będzie odpowiedzialny za administracyjne obowiązki w ramach naszej firmy.PensjaOczekiwana pensja wynosi około 6200 zł brutto miesięcznie, a wynagrodzenie jest dostosowane do Twojego...
-
Specjalista ds. Zarządzania Bezpieczeństwem Regionalnym
3 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Experum HR Pełny etatExperum Human Resources to firma, która przez ponad 29 lat wspiera swoich klientów w rekrutacji i realizacji projektów związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi.Naszym klientem jest firma z branży usługowej, poszukująca kandydata na stanowisko Kierownika Regionalnego ds. Ochrony dla województw mazowieckiego i...
-
Specjalista ds. Ochrony Regionu
6 dni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Experum HR Pełny etatEkspresum Human Resources to firma doradztwa personalnego, która od ponad 29 lat wspiera swoich Klientów w rekrutacji i realizacji projektów doradczych z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi.Dla naszego Klienta, firmy z branży usługowej poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista ds. Ochrony Regionu (woj. mazowieckie i łódzkie). Wynagrodzenie...
-
Specjalista ds. Obsługi Kadrowej w Międzynarodowej Firmie
1 tydzień temu
Warszawa, Mazovia, Polska ManpowerGroup Sp. z o.o. Pełny etatPracujemy dla ManpowerGroup Sp. z o.o.Miło nam przedstawić ofertę pracy na stanowisko Specjalisty ds. obsługi kadrowej w międzynarodowej firmie z ponad 70-letnim doświadczeniem. W ramach tej posady będziesz odpowiadał za realizację zadań związanych z obsługą kadrową pracowników, w tym sporządzanie dokumentów związanych z przebiegiem...
-
Specjalista ds. Zarządzania Projektami Cyberbezpieczeństwa
3 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Scalo Pełny etatOkreslavamy doświadczonego Specjalistę ds. Zarządzania Projektami CyberbezpieczeństwaOto co Cię czeka:Rola i ObowiązkiZarządzanie aplikacją wykrywającą różne podatności i ryzyka.Cel: Analiza danych z różnych API, integracja i optymalizacja danych w celu analizy wskaźników i ryzyk niezbędnych do oceny bezpieczeństwa.Aplikacja jest...
-
Specjalista ds. Analizy i Wsparcia Finansowego
2 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Tutlo Sp. z o.o. Pełny etatPracownik Tutlo Sp. z o.o., który szuka nowego wyzwania w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi, jest mile widziany na naszym stanowisku Specjalisty ds. Analizy i Wsparcia Finansowego.Zakres obowiązkówMonitorujesz i kontrolujesz budżet wynagrodzeń oraz innych benefitów związanych z pracą.Współpracujesz z zespołem HR i menedżerami celem...
-
Specjalista ds. Zarządzania Infrastrukturą IT
4 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Nationale-Nederlanden Pełny etatStanowisko: Specjalista ds. Zarządzania Infrastrukturą ITPraca dla naszego klienta, Narodowe Zasoby Finansowe, oferuje szerokie możliwości rozwoju i współpracy z doświadczonymi ekspertami.Zamieszanie: Planowanie, monitorowanie i zarządzanie infrastrukturą IT w oparciu o systemy Windows Server. Wprowadzanie nowych rozwiązań technologicznych, aby...
-
Specjalista ds. personalnych i rozwoju biznesu
4 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska Wiedza i Praktyka sp. z o.o. Pełny etatNaszą ofertą jest stanowisko Specjalisty ds. personalnych i rozwoju biznesuOpis stanowiska:Pracownik na tym stanowisku będzie odpowiedzialny za prowadzenie procesów rekrutacyjnych, wdrożenie nowych pracowników, realizację bieżących projektów HR oraz wsparcie zespołu w prowadzeniu dokumentacji pracowniczej.Wymagania:Doswiadczenie w podobnym...
-
Specjalista ds. Kontroli i Koordynacji
2 tygodni temu
Warszawa, Mazovia, Polska BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna Pełny etat**Praca w Służbie Cywilnej - Ministerstwo Funduszy i Polityki Regionalnej**Zarządzenie Ministra Infrastruktury od 14 grudnia 2022 r., które przedstawia warunki zatrudnienia na stanowisku głównego specjalisty do spraw koordynacji kontroli i rozpatrywania skarg, wniosków i petycji w Wydziale Organizacji i Nadzoru w Departamencie Kontroli.Naszym celem...
Specjalista ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi
2 miesięcy temu
Poszukujemy kandydata na stanowisko Specjalisty ds. Zarządzania Zasobami Ludzkimi do pracy u naszego klienta - lidera w branży produkcyjnej.
Oczekujemy od kandydata wykształcenia wyższego oraz co najmniej 3-letniego doświadczenia w podobnym zakresie. Dodatkowo istotne są umiejętności językowe, zarówno polskie jak i angielskie, a także dobrze rozwinięte kompetencje interpersonalne.
Oferta pracodawcyNasz klient oferuje:
- Atrakcyjne wynagrodzenie netto: 22 000 zł
- Umowę o pracę na czas nieokreślony z możliwością rozciągnięcia próbnego okresu do 3 miesięcy
- Pakiet benefitów pozapłacowych, obejmujący między innymi świadczenia rzeczowe
- Zalety lokalizacyjne, takie jak darmowy parking pracowniczy i dobry dostęp do komunikacji miejskiej
Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za:
- Tworzenie i wdrażanie strategii HR
- Budowanie wizerunku firmy na rynku pracy
- Zarządzanie rekrutacją i planami zatrudnienia
- Współpracę z działem księgowym w kontekście twardego HR-u
- Rozwijanie ścieżek kariery dla pracowników
Jesteśmy otwarti na negocjacje dotyczące dalszych warunków współpracy, uwzględniając indywidualne potrzeby i oczekiwania każdego kandydata.