Dyrektor Handlowy w Drogerii

Dyrektor Handlowy w Drogerii

Na naszym stanowisku Dyrektora Handlowego oczekujemy doświadczonego lidera z pasją do sprzedaży oraz zarządzania zespołem.

Oto lista głównych zadań na tym stanowisku:

• Przygotowanie i realizacja planów sprzedażowych w celu osiągnięcia wyznaczonych wyników finansowych;
• Zarządzanie zespołem sprzedaży, w tym organizacja czasu pracy, rozwój pracowników, uczestnictwo w procesie rekrutacji, budowanie świadomości biznesowej;
• Współpraca z innymi działami firmy w celu zapewnienia maksymalnego poziomu obsługi klienta;
• Mobilność oraz elastyczność w pracy, umożliwiająca dostosowanie się do zmieniających się warunków rynkowych;
• Utrzymanie wysokiego standardu jakości usług oferowanych przez firmę.

Osoba na tym stanowisku powinna posiadać następujące cechy:

• Doświadczenie w prowadzeniu zespołu sprzedaży lub w podobnej roli;
• Komunikatywna osobowość oraz umiejętności dotarcia do różnych grup wiekowych;
• Umiejętność podejmowania decyzji strategicznych oraz rozwiązywania problemów;
• Zrozumienie branży handlowej oraz trendów rynkowych;
• Stabilne prawidłowe pensum.

Aby czuć się gospodarzem drogerii, należy mieć świadomość procesów biznesowych. Chcemy widzieć ludzi pełnych energii i poczucia humoru

Co oferujemy?

• Umowę o pracę bez okresu próbnego;
• Elastyczny grafik pracy;
• Wysokie wynagrodzenie;
• Prawo do korzystania z platformy językowej dla Ciebie i bliskich (angielski, niemiecki, francuski, hiszpański, włoski);
• Możliwość udziału w programach rozwojowych i szkoleniach;
• Darmowy dostęp do największego w Polsce programu rozwoju pasji – windsurfing, snowboard, nurkowanie, skutery wodne, latanie dronem, wyprawy górskie itd.

Źródło: Rossmann/Praca