Specjalista ds. modelowania sieci wodociągowych

At Jacobs, we're challenging today to reinvent tomorrow by solving the world's most critical problems for thriving cities, resilient environments, mission-critical outcomes, operational advancement, scientific discovery and cutting-edge manufacturing, turning abstract ideas into realities that transform the world for good.

Your impact

Jesteśmy międzynarodową firmą inżynierską świadczącą usługi w zakresie doradztwa technicznego, projektowania i zarządzania projektami inwestycyjnymi.

W ramach globalnego centrum projektowego z oddziałami w Krakowie i Warszawie zatrudniamy specjalistów w obszarach

• Advanced Facilities
• Water&Environment
• Transportation
• Energy&Power
• Cities&Places
• Digital

Dzięki współpracy w międzynarodowych zespołach i zróżnicowanym perspektywom zyskujemy doświadczenie, które stanowi o naszej wspólnej sile.

W Jacobs każdy dzień jest okazją do czynienia świata lepszym – zaprojektuj z nami swoją ściężkę kariery

Obecnie do zespołu modelowania sieci wodnych poszukujemy
S
pecjalisty ds. modelowania sieci wodociągowych (K/M/X),
praca z dowolnej lokalizacji w kraju.

Zakres obowiązków

• Realizacja projektów zwiazanych z modelowaniem hydraulicznym sieci wodociągowych;
• Wspieranie międzynarodowych projektów inżynieryjnych w zakresie budowy modeli i rozwiązań modelowych;
• Wspomaganie zespołów projektowych zarówno w firmie Jacobs, jak i w organizacjach klienckich, takich jak United Utilities;
• Przekazywanie wyników modelowania klientom wewnętrznym i zewnętrznym;
• Identyfikowanie i wprowadzanie innowacji technicznych;
• Współpraca z zespołem przy realizacji uzgodnionych zakresów prac w określonych ramach czasowych;
• Utrzymywanie jakości technicznej zapewniającej zgodność projektów ze specyfikacją klienta.

To oferujemy

• Pracę w doświadczonym zespole projektowym, przy międzynarodowych i prestiżowych projektach, w firmie obecnej we wszystkich obszarach inwestycji infrastrukturalnych;
• Współpracę ze specjalistami i inżynierami z zagranicznych biur Jacobs i z innymi branżami przy realizacji projektów o globalnej skali;
• Możliwość uczestnictwa w inicjatywach związanych z innowacją i jej praktyczne wykorzystanie w optymalizacji procesów z użyciem najnowszych technologii i oprogramowania;
• Pakiet benefitów (pakiet medyczny LuxMed, dodatkowe ubezpieczenie na życie, dofinansowanie karty Multisport, system kafeteryjny My Benefit);
• Dodatek wakacyjny "wczasy pod gruszą";
• Możliwość uczestnictwa w wewnętrznych kurach nauki j. angielskiego, niemieckiego, polskiego – kursy finansowane przez Jacobs;
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin;
• Sieci społecznościowe Jacobs Women's network, One World, PRISM, Careers Network, Collectively i innych oraz udział w inicjatywach związanych z ich działalnością;
• Elastyczne godziny pracy (rozpoczynamy między i "krótkie piątki" (poniedziałek – czwartek 8.5h, piątek 6h);
• Możliwość pracy w modelu hybrydowym (minimum 1 dzień w miesiącu praca z biura).

Here's what you'll need

• Wykształcenie wyższe w kierunku technicznym budownictwo, inżynieria środowiska lub w trakcie zdobywania takiego wykształcenia
• Studia podyplomowe będą dodatkowym atutem.
• 6-10 lat doświadczenia w tematyce sieci wodociągowych i chęć rozwoju w kierunku modelowania hydraulicznego sieci.
• Umiejętność współpracy w zespole projektowym oraz z klientami zewnętrznymi.
• Gotowość do zapewniania wsparcia technicznego dla młodszych członków zespołu.
• Umiejętność samodzielnego zarządzania (lub wspierania kierowników projektów w zarządzaniu) projektami i przebiegiem prac modelowych – od mniejszych do dużych przedsięwzięć.
• Dobre zdolności komunikacyjne i interpersonalne.
• Wysoka motywacja i dyscyplina, a także zdolność do pracy pod presją czasu.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
• Solidna wiedza z zakresu hydrauliki sieci wodociągowych
• Znajomość oprogramowania do modelowania hydraulicznego InfoWorks WS, Synergi Water, Mike, EPANET lub podobne.
• Znajomość oprogramowania GIS

Zdajemy sobie sprawę z tego, że będąc inkluzywnymi, stajemy się sobie bliżsi, a hołdując różnorodności, zwiększamy naszą kreatywność. Akceptujemy ludzi takimi, jakimi są, bez względu na wiek, niepełnosprawność, tożsamość płciową, ekspresję płciową, stan cywilny, zdrowie psychiczne, rasę, wyznanie lub przekonania, orientację seksualną, pochodzenie społeczno-ekonomiczne, ciążę czy urlop wychowawczy. Przeczytaj więcej tutaj.

Jako pracodawca świadomie wspierający osoby z niepełnosprawnościami, przeprowadzamy rozmowy kwalifikacyjne ze wszystkimi kandydatami spełniającymi kryteria stanowiska.

Jeśli potrzebujesz wsparcia podczas procesu rekrutacji, skontaktuj się z naszym zespołem

Pamiętaj, że aby ubiegać się o to stanowisko, musisz mieszkać lub chcieć się przenieść do kraju, w którym to stanowisko jest ogłaszane oraz a. posiadać aktualne zezwolenie na pracę w tym kraju lub b. być przygotowanym na przejście przez proces wizy pracowniczej, jeśli kierownik menedżer zatrudniający/jednostka biznesowa wyrazi na to zgodę.

Your application experience is important to us, and we're keen to adapt to make every interaction even better. If you require further support or reasonable adjustments with regards to the recruitment process (for example, you require the application form in a different format), please contact the team via Careers Support.