Stażysta(-tka) w biurze sektora publicznego i uczelni wyższych

Country: Poland

Na bank zadbamy dla Ciebie o:

• umowę zlecenie (do końca roku),
• pracę stacjonarną w biurze w w Warszawie, Al. Jana Pawła II 17
• zespół/lider: Biuro Sektora Publicznego i Uczelni Wyższych, Mariusz Chojnacki
• cel: wsparcie zespołu relacyjnego w codziennych obowiązkach

Należymy do pierwszej trójki największych banków w Polsce i jesteśmy częścią międzynarodowej Grupy Santander. Dlatego rozpoczęcie kariery od stażu lub praktyk to na bank dobry pomysł W naszej centrali łączymy kilkanaście jednostek biznesowych. W każdej z nich tworzymy przestrzeń do rozwoju młodych talentów.

Poszukujemy stażysty(-tki), który/a zajmie się obsługą największych klientów korporacyjnych Pionu Bankowości Biznesowej i Korporacyjnej Santander Bank Polska - w szczególności samorządów i uczelni wyższych. Z nami zdobędziesz szeroką wiedzę o produktach bankowych, poznasz tajniki oceny ryzyka kredytowego klienta, dowiesz się, jak funkcjonuje rynek dłużny i kapitałowy, a także będziesz mieć możliwość uczestniczenia w negocjacjach biznesowych.
Ponad 80% stażystów/praktykantów zostaje z nami, by rozwijać swoją karierę. Na co dzień tworzymy wspólnie zespół 13 osób. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 klubom zainteresowań.

Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.

Aplikuj, jeśli:

• dysponujesz 30-40 godzinami tygodniowo, aby połączyć pracę ze studiami
• jesteś na IV/V roku studiów adekwatnych do wymaganych umiejętności (status studenta(-tki) to warunek konieczny)
• znasz język angielski w stopniu komunikatywnym
• interesujesz się finansami przedsiębiorstw oraz makroekonomią
• posiadasz chęć zdobywania wiedzy na temat klienta korporacyjnego
• lubisz się uczyć i pracować w zespole, a kontakty z klientami nie są Ci straszne - chętnie Cię wesprzemy na początku Twojej kariery

Twoje zadania w tej roli:

• terminowe, rzetelne i dokładne wykonywanie powierzonych zadań
• wsparcie zespołu relacyjnego w obsłudze klientów korporacyjnych (w tym w procesie pozyskiwania klientów, procesie transakcyjnym, a także w bieżących sprawach kredytowych i nie-kredytowych)
• wsparcie w zakresie przygotowywania materiałów na spotkania z klientami (research dotyczący spółki i rynku, przygotowywanie prezentacji itd.)
• wsparcie w przygotowywaniu wniosków cenowych, ofert, monitoringu ekspozycji kredytowej, itp.
• dbanie o najwyższy poziom obsługi klienta korporacyjnego

To masz na bank:

• umowę zlecenie (do końca roku),
• pracę w trybie stacjonarnym (lokalizacja na początku oferty),
• szkolenia rozwojowe

Jak wygląda wdrożenie i rozwój?

• Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.
• Na początku Twój przełożony pokaże Ci naszą kulturę organizacyjną i odpowie na wszystkie pytania.
• Będziesz pracować w zespole 13 specjalistów pod okiem managera Mariusza.

Dołącz do nas w 4 krokach:

• Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.
• Spotkaj się (online) z rekruterem i managerem.
• Wykonaj zadanie merytoryczne/test (w zależności od stanowiska).
• Pracuj z nami w naszym zespole

Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.

Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.