Asystent / Asystentka ds. modelowania sieci wodociągowych

At Jacobs, we're challenging today to reinvent tomorrow by solving the world's most critical problems for thriving cities, resilient environments, mission-critical outcomes, operational advancement, scientific discovery and cutting-edge manufacturing, turning abstract ideas into realities that transform the world for good.

Your impact

Jesteśmy międzynarodową firmą inżynierską świadczącą usługi w zakresie doradztwa technicznego, projektowania i zarządzania projektami inwestycyjnymi. W ramach globalnego centrum projektowego z oddziałami w Krakowie i Warszawie zatrudniamy specjalistów w obszarach

• Advanced Facilities
• Water&Environment
• Transportation
• Energy&Power
• Cities&Places
• Digital

Dzięki współpracy w międzynarodowych zespołach i zróżnicowanym perspektywom zyskujemy doświadczenie, które stanowi o naszej wspólnej sile.  W Jacobs każdy dzień jest okazją do czynienia świata lepszym – zaprojektuj z nami swoją ściężkę kariery

Obecnie do zespołu zajmującego się modelowaniem sieci wodnych poszukujemy
Asystenta ds. modelowania sieci wodociągowych (K/M/X)
Zakres obowiązków

• Wspieranie zespołu inżynierskiego w realizacji projektów związanych z modelowaniem sieci wodociągowych;
• Pomoc w budowie i aktualizacji modeli hydraulicznych pod nadzorem doświadczonych specjalistów;
• Udział w zadaniach związanych z kalibracją modeli oraz analizą danych technicznych;
• Przygotowywanie wstępnych wyników i raportów dla starszych członków zespołu;
• Realizacja uzgodnionych zakresów prac w określonych ramach czasowych;
• Dbanie o zgodność wykonywanych prac z wytycznymi projektowymi i wymaganiami klienta;
• Współpraca z zespołem projektowym w celu usprawnienia procesów i rozwiązywania problemów technicznych.

To oferujemy

• Pracę w doświadczonym zespole specjalistów, przy realizacji międzynarodowych, prestiżowych projektów;
• Współpracę ze specjalistami i inżynierami z zagranicznych biur Jacobs;
• Pracę w firmie obecnej we wszystkich obszarach inwestycji infrastrukturalnych;
• Możliwość uczestnictwa w inicjatywach związanych z innowacją i optymalizacją procesów z użyciem najnowszych technologii i oprogramowania;
• Pakiet benefitów (pakiet medyczny LuxMed, dodatkowe ubezpieczenie na życie, dofinansowanie karty Multisport, system kafeteryjny My Benefit);
• Dodatek wakacyjny "wczasy pod gruszą";
• Możliwość uczestnictwa w wewnętrznych kurach nauki j. angielskiego, niemieckiego, polskiego – kursy finansowane przez Jacobs;
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze godzin;
• Sieci społecznościowe Jacobs Women's network, One World, PRISM, Careers Network, Collectively i innych oraz udział w inicjatywach związanych z ich działalnością;
• Elastyczne godziny pracy (rozpoczynamy między i "krótkie piątki" (poniedziałek – czwartek 8.5h, piątek 6h);
• Możliwość pracy 100% w biurze lub w modelu hybrydowym.

Here's what you'll need

• Wykształcenie wyższe (ukończone lub w trakcie) w kierunku inżynierii środowiska, wodnej, sanitarnej lub pokrewnym (np. Geografia);
• Zainteresowanie tematyką modelowania sieci wodociągowych i chęć rozwoju w tym obszarze;
• Podstawowa znajomość narzędzi inżynierskich lub gotowość do nauki (np. EPANET, InfoWorks, WaterGEMS);
• Umiejętność pracy z danymi technicznymi i analitycznego myślenia;
• Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej;
• Znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej i komunikację w zespole

Zdajemy sobie sprawę z tego, że będąc inkluzywnymi, stajemy się sobie bliżsi, a hołdując różnorodności, zwiększamy naszą kreatywność. Akceptujemy ludzi takimi, jakimi są, bez względu na wiek, niepełnosprawność, tożsamość płciową, ekspresję płciową, stan cywilny, zdrowie psychiczne, rasę, wyznanie lub przekonania, orientację seksualną, pochodzenie społeczno-ekonomiczne, ciążę czy urlop wychowawczy. Przeczytaj więcej tutaj.

Jako pracodawca świadomie wspierający osoby z niepełnosprawnościami, przeprowadzamy rozmowy kwalifikacyjne ze wszystkimi kandydatami spełniającymi kryteria stanowiska.

Jeśli potrzebujesz wsparcia podczas procesu rekrutacji, skontaktuj się z naszym zespołem

Pamiętaj, że aby ubiegać się o to stanowisko, musisz mieszkać lub chcieć się przenieść do kraju, w którym to stanowisko jest ogłaszane oraz a. posiadać aktualne zezwolenie na pracę w tym kraju lub b. być przygotowanym na przejście przez proces wizy pracowniczej, jeśli kierownik menedżer zatrudniający/jednostka biznesowa wyrazi na to zgodę.

Your application experience is important to us, and we're keen to adapt to make every interaction even better. If you require further support or reasonable adjustments with regards to the recruitment process (for example, you require the application form in a different format), please contact the team via Careers Support.