Specjalista Compensation

Dla naszego klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej znanej z wysokiej kultury organizacyjnej, zlokalizowanej w północnej Wielkopolsce (ok. 100 km od Poznania) w związku z rozwojem działu HR, poszukujemy Senior HR Specialist z doświadczeniem w obszarze Comp&Ben:

Zadania:

• Jako członek trzyosobowego zespołu będziesz odpowiadać za obszar Comp&Ben w firmie (ok. 1000 pracowników) oraz uczestniczyć w globalnych projektach (grupy projektowe)
• Koordynowanie projektowania zmian w systemach wynagradzania, premiowania, świadczeń pracowniczych na podstawie benchmarków rynkowych i trendów
• Prowadzenie analiz konkurencyjności wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych, monitorowanie pakietów wynagrodzeń i świadczeń, przygotowywanie wycen stanowisk
• Przygotowywanie raportów i analiz dotyczących wynagrodzeń i wskaźników HR
• Zarządzanie i koordynacja programów świadczeń pracowniczych, współpraca z dostawcami i administratorami świadczeń pracowniczych
• Automatyzacja procesów HR, istnieje również możliwość wsparcia działu HR w realizacji projektów rekrutacyjnych 

Wymagania:

• Kilkuletnie doświadczenie na stanowisku Specjalisty z dziedziny wynagrodzeń i benefitów w firmie produkcyjnej (optymalnie w środowisku międzynarodowym)
• Wykształcenie wyższe, preferowane z dziedziny HR, finansów, ekonomii, statystyki
• Znajomość programu MS Excel, umiejętność pracy z dużą liczbą danych
• Dobra znajomość prawa pracy
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (język wykorzystywany w kontaktach z centralą)
• Prawo jazdy kat. B (praca wymaga podróży pomiędzy dwoma fabrykami (ok. 60 km, Wieleń/Piła) raz w tygodniu, na czas podróży wykorzystywany jest samochód służbowy)
• Umiejętności analityczne oraz komunikacyjne

Nasz klient oferuje:

• Pracę w międzynarodowej organizacji znanej z wysokiej kultury organizacyjnej
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Samodzielność działania w swoim obszarze i organizowania swojej pracy
• Uczestnictwo w globalnych projektach