Senior JavaScript Engineer

Senior JavaScript Engineer Miejsce pracy: Gdańsk Technologies we use Expected JavaScript
React

HTML5
CSS
Bash scripts
Redux/Redux
Toolkit

Kafka
RabbitMQ
Optional AWS
Azure
Docker
SSR
Cypress

Operating system Windows
Linux
About the project Calling all vibrant and skilled individuals We're on the lookout for a Senior Full-stack web engineer who's ready to dive into the dynamic realms of JS Back-end and Front-end development. If you're eager to hone your expertise in both fields, this opportunity is tailor-made for you
We expect candidates to be in one of the following cities: Lodz, Wroclaw, Gdansk, Bialystok, Warsaw.
Your responsibilities Develop features using technologies such as Express, , React, Angular or Vue
Propose feature implementation design and organize refactoring
Customize and use CI/CD tools to guarantee effective solution delivery
Write unit and E2E tests
Collaborate effectively with the established Git workflow
Explore a variety of technologies within JS Division
Follow Agile practices
Play as a custodian of best practices within the team
Act as a team member and proactively propose solutions
Our requirements 4+ years of commercial experience both in Back-end and Front-end development
Good knowledge of ES 5.0 and higher standards
Proven experience with NodeJS, and one or more modern Front-end/Back-end frameworks such as Vue, React, Angular, , Koa, Express, etc.
Sophisticated knowledge of HTML5 and CSS, including preprocessors
Competence in application state management (Recoil, Redux/Redux Toolkit, NgRx, etc.)
Skills of working with various CI/CD tools and clear understanding of technical delivery pipeline utilizing docker containers
Expertise in popular SSR frameworks , Gatsby)
Experience with AWS (at least EC2, Lambda, S3 and API gateway)
Background with database usage and basic DB management (SQL/NoSQL)
Understanding REST and GraphQL API development standards
Skills of working with unit testing frameworks (Jest, Mocha, etc.)
Experience with Agile methodologies
Flexibility to use different frameworks and tools to develop solutions
Readiness to work on Windows OS
B2 and higher level of both spoken and written English
Optional Understanding of basic system design principles
E2E Testing skills , Cypress or alternatives)
This is how we organize our work This is how we work agile
What we offer Flexible Working Schedule and Hybrid Way of Work
Agile Delivery
Challenging Projects
Trust-Focused Culture
Private Medical Healthcare for You and Your Family
Group Life Insurance for You
Multisport Card
Free English / Polish Classes
Loyalty Program
Personal Development Plan
Corporate Integration Events
Benefits private medical care
sharing the costs of professional training & courses
life insurance
remote work opportunities
flexible working time
integration events
no dress code
coffee / tea
drinks
parking space for employees
leisure zone
extra leave
Keen on exploring activities beyond software development? Over the past 5 years, a division that started with only 30 people has now grown to more than 160 engineers across multiple locations and successfully completed more than 50+ projects. Our developers have experience of working on various products and happy to share their knowledge. And since the world of JavaScript is very changeable, we are constantly upgrading our division's expertise by providing internal meetups, conferences and hackathons.

•Talent Management - helping people in growing their skills and competencies

•Talent Acquisition - conducting interviews

•Learning and Development - supporting education needs for a single person, or setting up full education programs

•R&D - develop, apply, and diffuse new tech knowledge in the company

•Consultancy - providing support and assistance to help projects grow or start

•Presales - communicate with potential clients about what Godel can do and won't do technically.
GODEL TECHNOLOGIES EUROPE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ We're specialists in delivering agile at scale. We build mission critical products for leading UK brands combining our unique delivery approach with some of the most exceptional software engineering talents in Europe.

Headquartered in Manchester, UK, Godel has 1.5k+ employees across Europe. Poland accounts for 5 offices in Lodz, Wroclaw, Gdansk, Bialystok and Warsaw with 1.2k people on the team.

We value strategic, long-term partnerships built on trust. Among our clients are SHELL Energy, the Gym Group, Secret Escapes, , DealTrak, , and more.

The main wealth of our company is employees - smart and talented specialists, who strive to do things right. Therefore, we pay special attention when we're looking for new members of our teams.
Klikając w przycisk "Aplikuj", "Aplikuj teraz" lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz sięna przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Godel Technologies Europe sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi, ul.Żeromskiego 94B, Łódź, jako administratora danych osobowych, w celu przeprowadzenia rekrutacji nastanowisko wskazane w ogłoszeniu. Pełną informację dotyczącą przetwarzania Twoich danych osobowychznajdziesz tutaj.
KLAUZULA OBOWIĄZKU INFORMACYJNEGO DLA KANDYDATÓW DO PRACYNa mocy art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawieswobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz.U.UE.L , zwanymdalej "RODO", informujemy, że administratorem Pani/Pana danych osobowych przesłanych do administratorajest spółka Godel Technologies Europe sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi, ul. Żeromskiego 94B, Łódź, KRS , NIP , REGON dalej: "Administrator"). Kontakt z Administratorem jestmożliwy pocztą tradycyjną na adres siedziby Administratora bądź pocztą elektroniczną poprzez e- Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesurekrutacyjnego oraz, w przypadku wyrażenia stosownej zgody, także w celu prowadzenia przyszłych procesówrekrutacyjnych. Podstawą prawną przetwarzania danych jest:a) w przypadku kandydata ubiegającego się o nawiązanie współpracy na podstawie umowy o pracę -wypełnienie obowiązków prawnych związanych z procesem zatrudnienia - podstawą prawnąprzetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit. c RODO w związku zprzepisami Kodeksu pracy i innych ustaw) lubb) w przypadku kandydata ubiegającego się o nawiązanie współpracy na podstawie umowycywilnoprawnej – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);c) przeprowadzenie procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa, a także napotrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych - podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust.1 lit. a RODO);d) cel niezbędny do wykonywania pracy na stanowisku, na które prowadzona jest rekrutacja lub doustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami - podstawąprawną przetwarzania jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niepodanie danych określonych w art.22(1) Kodeksu pracy, a także danych niezbędnych do przeprowadzenia wstępnych badań lekarskich zgodnie zRozporządzeniem Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzaniabadań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeńlekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy spowoduje, że otrzymane dokumentyaplikacyjne nie będą rozpatrywane przez Administratora. Dane osobowe będą przetwarzane w celuprzeprowadzenia procesu rekrutacji przez okres niezbędny do jej przeprowadzenia, jednak nie dłużej niż przez6 miesięcy po jej zakończeniu. Po tym okresie, w celach i przez okres oraz w zakresie wymaganym przez przepisyprawa lub dla zabezpieczenia ewentualnych roszczeń, do momentu ich przedawnienia. W przypadku wyrażeniazgody na wykorzystanie aplikacji w przyszłych procesach rekrutacyjnych, dane osobowe będą przetwarzane wtym celu przez okres do 2 lat, o ile przepisy prawa nie określają innego (krótszego) terminu. Ma Pani/Pan prawodo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania,przenoszenia, wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania oraz wniesienia skargi do organu nadzorczegozajmującego się ochroną danych osobowych, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. W zakresie,w jakim dane są lub będą przetwarzane na podstawie zgody - przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgodyna przetwarzanie danych w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawemprzetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Dalsze przetwarzanie będziewówczas możliwe w innych celach (np. wykonanie umowy, dochodzenie roszczeń, obrona przed roszczeniami),w oparciu o ważną podstawę prawną. Zgodę można wycofać poprzez przesłanie oświadczenia o wycofaniuzgody na adres korespondencyjny lub e-mail Administratora. Informujemy, że nie korzystamy z systemówsłużących do zautomatyzowanego podejmowania decyzji. Dane osobowe mogą zostać udostępnione innympodmiotom w zakresie wymaganym do świadczenia usług (w szczególności usługi księgowe, pocztowe, pocztyelektronicznej, oprogramowania, hostingowe, serwisowe, prawne itp.), organom publicznym uprawnionych douzyskania dostępu do danych lub innym podmiotom, na podstawie obowiązujących przepisów prawa. Co dozasady, dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich lub organizacji międzynarodowychw rozumieniu RODO. Przekazywanie danych osobowych może odbywać się w ramach grupy spółek GodelTechnologies (lista podmiotów: Wielka Brytania – HQ, Polska, Litwa, Bułgaria, Gruzja, Zjednoczone EmiratyArabskie) lub do innych upoważnionych podmiotów współpracujących z grupą spółek Godel Technologies,zgodnie z przepisami w zakresie ochrony danych osobowych. W szczególności, w przypadku przekazywaniadanych osobowych do państw spoza EOG, przekazywanie może nastąpić zgodnie z nowymi "standardowymiklauzulami umownymi" przyjętymi przez Komisję Europejską i zatwierdzonymi przez odpowiedni organnadzorczy i przy zapewnieniu podobnego stopnia ich ochrony, jak na terytorium EOG.Więcej informacji na temat danych osobowych można znaleźć na stronie internetowej pod

---