Senior Consultant

Niezależnie od tego, czy jesteś doświadczonym ekspertem, czy świeżo upieczonym studentem, Arc to miejsce dla Ciebie.

Marzysz o karierze w nowoczesnej firmie doradczej?

Nasz zespół tworzy ponad 130 profesjonalistów specjalizujących się we wdrażaniu i rozwoju systemów ERP, tworzeniu własnych rozwiązań IT, automatyzacji RPA, tworzeniu i wdrażaniu aplikacji workflow, zarządzaniu projektami, a także analizie biznesowej i modelowaniu procesów.

Bardzo często współpracujemy ze sobą, dzięki czemu w ramach jednego projektu łączymy wiele kompetencji. Chętnie dzielimy się swoją wiedzą i doświadczeniami, bez względu na to, czy jesteś studentem dopiero rozpoczynającym swoją drogę, czy ekspertem z wieloletnim stażem. Najważniejsze dla nas jest to, że jesteś zmotywowany, nie boisz się wyzwań i chcesz rozwijać się razem z nami. Wciąż szukamy nowych talentów.

Dlaczego warto do nas dołączyć?

Twoja praca ma znaczenie

Szybciej zdobywasz doświadczenie

Więcej się uczysz

Dostosujemy Twój grafik pracy

Masz kontakt z nowoczesnymi technologiami

Korzystasz z pakietu socjalnego

Wybierzesz atrakcyjną formę współpracy

Nasza struktura organizacyjna jest prosta, zespoły projektowe nieduże, a każdy członek zespołu jest istotny dla projektu. W takim zespole komunikacja jest ułatwiona – obieg informacji szybki, a nasi konsultanci dobrze się znają.

DOŁĄCZ DO NAS

Nasi konsultanci to specjaliści z zakresu doradztwa biznesowego, informatycznego i zaawansowanych technologii.

Szukamy ludzi potrafiących pracować w zespole, nastawionych na sukces i chętnych do zdobywania nowej wiedzy i doświadczeń zawodowych.

Naszym pracownikom oferujemy dwie ścieżki rozwoju zawodowego: technologiczną, związaną ściśle z zagadnieniami technologicznymi i rozwojem oprogramowania, oraz doradczą, skupioną wokół procesów biznesowych oraz aspektów funkcjonalnych wdrażanych przez nas rozwiązań. Pierwsza kładzie nacisk na kształcenie związane z projektowaniem i architekturą systemów informatycznych, dbałością o jakość i wydajność tworzonych aplikacji, co przekłada się na rozwój ekspercki w wybranej dziedzinie technologicznej. Druga zorientowana jest na konsulting, czyli usługi doradcze, integracyjne i wdrożeniowe. W przypadku obydwu ścieżek struktura rozwoju jest podobna.

Ścieżka kariery

Jako nowy pracownik rozpoczniesz pracę od stanowiska, które najbardziej odpowiada Twoim kompetencjom – zależy to od Twojej wiedzy i dotychczasowego doświadczenia. To jak szybko pracownik pokonuje kolejne etapy ścieżki kariery, zależy od jego osiągnięć i zaangażowania. Zasady awansu są oparte na indywidualnej ocenie pracownika skoncentrowanej na mierzalnych kryteriach oceniających poziom dojrzałości merytorycznej i organizacyjnej.

Rozpocząłem współpracę z Arc jako świeżo upieczony magister zarządzania na Wydziale Ekonomii i Stosunków Międzynarodowych na Uniwersytecie Ekonomicznym w Krakowie. Od początku wiedziałem, że chcę realizować się w consultingu, ale nie interesowała mnie Wielka Czwórka. Arc okazało się właściwym wyborem, ponieważ dzięki temu mogłem połączyć przyjemność pracy w średniej wielkości firmie z możliwością zdobywania doświadczenia w największych firmach świata. W ten sposób, przez ponad pięć lat zajmowałem się coraz trudniejszymi projektami przechodząc z pozycji Analityka na Managera Projektów.

Na kolejnych etapach kariery zacząłem się zastanawiać, jak świat wygląda poza Arc i co oferuje. Ciekawość była na tyle silna, że w 2013 roku zdecydowałem się na zmianę pracodawcy i rozpocząłem swoją przygodę jako Manager Projektów w jednym z banków działających na polskim rynku. Po roku zrozumiałem jednak, że oferta Arc bardziej odpowiada moim zainteresowaniom i lepiej pasuje do mojego charakteru. Obecnie jestem Managerem działu Business Consulting i wiem jak możliwość rozwoju jest ważna dla wszystkich pracowników.

Krzysztof Wieczorek

Gdy podczas studiów inżynierskich przyszedł czas na odbycie praktyki zawodowej, byłem w kropce. Z jednej strony, studiując informatykę, chciałem pracować w IT, ale z drugiej, nie widziałem się jako programista w dużej korporacji. Szukając ofert i możliwości, spodobało mi się ogłoszenie na stanowisko młodszego konsultanta na stronie Arc. Postanowiłem spróbować swoich sił, udało się i... wsiąkłem na dobre To był strzał w dziesiątkę – teraz wykorzystuję swoje umiejętności typowo techniczne, jak i te "miękkie", a to wszystko w takich proporcjach, w jakich czuję się komfortowo.

Po pierwszym projekcie trafiłem w sam środek wdrożenia znanego systemu finansowego u zagranicznego klienta. To pozwoliło mi rozwinąć skrzydła i usamodzielniło jako konsultanta. Podjąłem też decyzję o zmianie kierunku studiów na drugim stopniu – z informatyki na finanse. Co przyniesie przyszłość? Tego, rzecz jasna, nigdy nie wiadomo, ciągle uczę się nowych zagadnień i poznaję nieznane mi dotąd technologie. Jedno jest pewne – miałbym problem z wyobrażeniem sobie innej, równie satysfakcjonującej pracy jak ta, którą aktualnie wykonuję.

Dawid Matyasik

Tuż po studiach postanowiłem wyjechać w świat naładować baterie przed rozpoczęciem poważnej pracy. Do Krakowa wróciłem zmotywowany i gotowy znaleźć ciekawą i pełną wyzwań pracę. Trafiłem do Arc, gdzie miałem przyjemność pracować z doświadczonymi, wszechstronnymi konsultantami. Zacząłem od stanowiska Junior Consultant. Rok po roku zyskiwałem doświadczenie i pracowałem z coraz to nowymi klientami. Zainteresowałem się platformą MS SharePoint i w niej się wyspecjalizowałem – zdobyłem certyfikat i pewność siebie.

Przez kolejne lata zostałem kolejno Consultantem i Senior Consultantem, a liczba zadowolonych klientów i wdrożonych rozwiązań rosły w szalonym tempie. Teraz, po dziesięciu latach przygody w Arc zarządzam zespołem i pełnię rolę Managera. Wraz z zespołem wdrażamy rozwiązania dla klientów zarówno w Polsce jak i za granicą. W zespole siła

Sławomir Kubit

Będąc studentką 5 roku miałam coraz mniej zajęć i coraz więcej wolnego czasu. Chciałam to wykorzystać i zacząć zdobywać doświadczenie zawodowe, z drugiej strony uczyć się i napisać pracę magisterską. Rozpoczęłam pracę w Arc jako asystentka, wspierając szefów w organizacji pracy konsultantów. Arc daje mi to, na czym mi zależy – praca jest ambitna, nie spotykam się z rutyną, ludzie są fantastyczni i co najważniejsze – stale się rozwijam. Przez prawie 12 lat pracy w Arc zarządzałam biurem, dbałam o wizerunek firmy, wyspecjalizowałam się w tematach kadrowo-płacowych, HR-owych i finansowych. Kilka lat temu dołączyłam jako konsultant do działu Business Consultingu, gdzie teraz już jako Project Manager, prowadzę projekty dla naszych klientów.

W Arc nie mam najmniejszego problemu, żeby połączyć życie zawodowe z życiem rodzinnym. Dzięki temu, mogę cieszyć się dwójką cudownych synków, jednocześnie czując się docenianym i potrzebnym pracownikiem.

Monika Matyjek-Góra

Sprawdź nasze aktualne oferty pracy.

Jako Senior Business Consultant/Project Manager będziesz pracować przy realizacji projektów wdrożeniowych
i optymalizacji procesów - biznesowych naszych Klientów oraz będziesz zarządzać projektami naszych klientów w całym cyklu ich życia.

Charakterystyka pracy:

• Przygotowywanie propozycji usprawnień i optymalizacji oraz ich wdrażanie;
• Uzgadnianie wymagań funkcjonalnych dla nowych rozwiązań informatycznych oraz wsparcie przy ich wdrożeniach;
• Szkolenie użytkowników końcowych, przygotowywanie opisów procesów, procedur, instrukcji korzystania z systemu oraz instruktaży stanowiskowych;
• Zarządzanie projektem w całym cyklu jego życia, w tym rozwiązywania bieżących problemów
  i komunikacja z interesariuszami projektu;
• Zarządzanie zmianą u naszych Klientów;
• Wsparcie przy działaniach sprzedażowych oraz ofertowaniu potencjalnych Klientów.
  
  

Nasz idealny kandydat:

• Posiada doświadczenie w realizacji projektów w jednym z zakresów: finansów, księgowości,
  HR, logistyki;
• Zna procesy finansowo-księgowe w międzynarodowych korporacjach;
• Ma doświadczenie w pracy z systemem klasy ERP, w którymś z następujących obszarów:
  księga główna, zobowiązania, należności, transakcje między spółkowe, środki trwałe, delegacje
  i wydatki pracownicze, płatności i wyciągi bankowe;
• Ma doświadczenie w poszukiwaniu możliwości i koordynacji działań usprawniających
  (continuous improvement);
• Zna specyfikę funkcjonowania centrów usług wspólnych (SSC);
• Zna specyfikę metodologii, frameworków i technik zarządzania projektami PMI, IPMA, Prince, Scrum, inne);
• Posiada doświadczenie w realizacji projektów z zakresu optymalizacji procesów biznesowych;
• Może pochwalić się dyplomem wyższej uczelni;
• Swobodnie komunikuje się w języku angielskim;
• Ma zdolność analitycznego myślenia oraz łatwość w formułowaniu syntez i diagnoz;
• Jest dokładny, rzetelny i odpowiedzialny za powierzone zadania;
• Jest komunikatywny, otwarty i umie pracować w zespole;

Mile widziane:

• Chęć do sporadycznych podróży służbowych.

Co zyskujesz przychodząc do Arc:

• DOŚWIADCZENIE - możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami i udziału w międzynarodowych projektach pod okiem doświadczonych project managerów;
• WYGODĘ - elastyczny czas pracy, w tym możliwość pracy zdalnej; elastyczne formy zatrudnienia (umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa kontraktorska);
• BEZPIECZEŃSTWO - pakiet prywatnej opieki medycznej obejmujący ubezpieczenie w podróżach na całym świecie;
• AKTYWNOŚĆ - karta multisport, wspólne rozwijanie sportowych pasji m.in. poranki z jogą, piłka nożna;
• RADOŚĆ - spotkania integracyjne i coroczne wyjazdy firmowe, wspólne rozwijanie sportowych pasji.

Pierwsze kroki w dziedzinie Robotic Process Automation masz już za sobą? Szukasz możliwości rozwinięcia swoich umiejętności i dołączenia do zgranego zespołu? Nasz dział Digital Transformation składa się z młodych ludzi, entuzjastów technologii Microsoft, którzy w codziennej pracy mają możliwość wykorzystywania nowinek technologicznych jak Microsoft Office 365 czy Microsoft Azure. Dołącz do nas

Do Twoich głównych obowiązków należeć będzie:

• Identyfikacja potencjału automatyzacji procesów przy użyciu rozwiązań RPA;
• Przygotowywanie koncepcji wdrożeń rozwiązań RPA, w zakresie merytorycznym,
  jak i wybranych elementów technologii IT;
• Automatyzacja procesów biznesowych zgodnie z wymaganiami Klienta;
• Modyfikacja istniejących rozwiązań na bazie wymagań stawianych przez użytkowników;
• Implementacja, testy i wsparcie rozwiązań.

Jesteś naszym idealnym kandydatem jeśli:

• Posiadasz doświadczenie z zakresu automatyzacji procesów (min. 2 lata);
• Posiadasz silne umiejętności programowania w VBA / VB.NET;
• Posiadasz wiedzę z zakresu UiPath, MS Power Automate;
• Możesz pochwalić się dyplomem wyższej uczelni;
• Swobodnie komunikujesz się w j. angielskim;
• Masz zdolność analitycznego myślenia;
• Jesteś komunikatywny, otwarty i umiesz pracować w zespole.

Mile widziane:

• Znajomość procesów biznesowych;
• Umiejętność programowania .NET, C#, Windows COM, JS, HTML;
• Znajomości rozwiązań RPA, np. UI Path, Microsoft Power Platform, Automation Anywhere, BluePrism;
• Doświadczenie pracy w międzynarodowym środowisku.

Co zyskujesz przychodząc do Arc:

• DOŚWIADCZENIE - możliwość pracy i rozwoju w obszarze nowoczesnych technologii i udział
  w międzynarodowych projektach pod okiem doświadczonych project managerów;
• WYGODĘ - elastyczny czas pracy, w tym możliwość pracy zdalnej; elastyczne formy zatrudnienia (umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa kontraktorska);
• BEZPIECZEŃSTWO - pakiet prywatnej opieki medycznej obejmujący ubezpieczenie w podróżach na całym świecie;
• AKTYWNOŚĆ - karta multisport, wspólne rozwijanie sportowych pasji m.in. poranki z jogą,
  piłka nożna;
• RADOŚĆ - spotkania integracyjne i coroczne wyjazdy firmowe, wspólne rozwijanie sportowych pasji.

Dział SAP naszej firmy tworzą zwinne i elastyczne zespoły projektowe zajmujące się wdrożeniami oraz utrzymaniem i rozwojem istniejących (najczęściej własnych) rozwiązań. Ważnym elementem pracy są również szkolenia i spotkania, podczas których konsultanci dzielą się doświadczeniem.

Czym się będziesz zajmować:

Jako Konsultant SAP będziesz świadczyć usługi konsultingowe i programistyczne dla naszych międzynarodowych Klientów. Do Twoich głównych zadań należeć będzie:

• Udział w projektach roll-out SAP (moduły FI / CO);
• Wdrożenie nowych procesów w SAP (ECC, SAP S4HANA, Central Finance);
• Analiza, zrozumienie, optymalizacja i rozwój funkcji i procesów biznesowych;
• Wprowadzenie zmian w konfiguracji SAP;
• Przygotowanie dokumentacji i testów;
• Szkolenia użytkowników SAP w kontekście FI / CO;
• Rozwój i wprowadzenie oprogramowania do SAP R3 / SAP S4HANA;
• Tworzenie specyfikacji IT, koordynacja i uczestnictwo w testach z zewnętrznym klientem;
• Uczestnictwo i zarządzaniem projektami.

Jesteś naszym idealnym kandydatem jeśli:

• Posiadasz kilkuletnie doświadczenie w module SAP FICO;
• Możesz pochwalić się dyplomem wyższej uczelni;
• Masz wykształcenie w zakresie finansów lub rachunkowość;
• Swobodnie komunikujesz się w j. angielskim;
• Masz zdolność analitycznego myślenia;
• Jesteś komunikatywny, otwarty i umiesz pracować w zespole.

Dodatkowym atutem może być dla nas:

• Doświadczenie w pracy dla zewnętrznego klienta;
• Znajomość jednego z wybranych modułów: MM, SD, PP, BW itd.
• Doświadczenie w pracy w międzynarodowym środowisku;
• Gotowość do podróży służbowych;

Co zyskujesz przychodząc do ARC:

• DOŚWIADCZENIE - możliwość pracy i rozwoju w obszarze nowoczesnych technologii i udział w międzynarodowych projektach pod okiem doświadczonych project managerów;
• NARZĘDZIA - dostęp do platform e-learningowych, SAP Press oraz SAP Learning Hub;
• WYGODĘ - elastyczny czas pracy, w tym możliwość pracy zdalnej; elastyczne formy zatrudnienia (umowa o pracę, umowa zlecenie, umowa kontraktorska);
• BEZPIECZEŃSTWO - pakiet prywatnej opieki medycznej obejmujący ubezpieczenie w podróżach na całym świecie;
• AKTYWNOŚĆ - karta multisport, wspólne rozwijanie sportowych pasji m.in. poranki z jogą,
  piłka nożna;
• RADOŚĆ - spotkania integracyjne i coroczne wyjazdy firmowe, wspólne rozwijanie sportowych pasji.

Proces rekrutacjiFormularz kontaktowyNie widzisz nic dla siebie? Jeśli wiesz, że Twoje CV zrobi na nas wrażenie aplikuj do nas przez formularz.
#J-18808-Ljbffr

---