System Architect

Sprawdź swoją szafę Na pewno masz w niej choć jeden produkt z Reserved, Mohito, Cropp, House lub Sinsay. A może to nawet dzięki nam go kupiłeś/aś? Silky Coders ubiera LPP w rozwiązania IT/e-commerce/ data science i to dzięki nam rośnie zadowolenie milionów użytkowników, a wolumen transakcji zaskakuje nas pozytywnie każdego dnia

Nasze wartości układają się w akronim FAST. Nie jest to tylko określenie szybkiego tempa, w jakim działamy, FAST to nasze DNA. Jesteśmy zwinni w działaniu, podejmujemy decyzje szybko i odpowiedzialnie, testujemy, iterujemy i dowozimy wartość. Odwaga, pasja i odpowiedzialność za efekt są u nas tak samo ważne, jak dobre praktyki developerskie.

System Architect

Tryb pracy: hybrydowo

O zespole i projekcie:

Dołącz do dynamicznego obszaru Store w firmie SilkyCoders – serca operacji sprzedażowych Grupy LPP. Odpowiadamy za kluczowe systemy wspierające ponad 3400 sklepów stacjonarnych LPP (Reserved, Sinsay, Mohito, House, Cropp) na 34 rynkach. Nasze rozwiązania, oparte o technologię Java, Spring Boot i Relacyjne Bazy danych, muszą gwarantować wysoką dostępność i skalowalność, niezbędne do obsłużenia milionów transakcji rocznie.

Pracujemy w modelu You build it, you run it, łącząc pełną odpowiedzialność za rozwój i utrzymanie systemów z wysokimi standardami stabilności i jakości. Szukamy osoby, która będzie liderem dla zespołów wytwórczych (developerzy, testerzy, analitycy) oraz właścicielem procesu delivery i stabilności systemów.

Co jest dla nas ważne?

• Min. 5 lat doświadczenia w obszarze IT w rolach technicznych lub liderskich

• Min. 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem (People Management, mentoring, oceny roczne)

• Znajomość procesów wytwarzania oprogramowania end-to-end (SDLC, CI/CD, monitoring) oraz ich optymalizacji

• Umiejętność zarządzania priorytetami, terminami i ryzykiem w dynamicznym środowisku Retail

• Umiejętność pracy w oparciu o wskaźniki Build & Run (SLA, MTTR, błędy produkcyjne, velocity) i rozliczanie z nich zespołów

• Wysokie kompetencje komunikacyjne i zdolność budowania relacji z biznesem oraz Product Ownerami

• Kompetencje w zakresie stacku technologicznego obszaru Store: Java, Spring Boot, Oracle/SQL, React. Nie oczekujemy pisania kodu, ale zrozumienia architektury i wyzwań technicznych

• Zapewnianie pełnej odpowiedzialności za działanie zespołu, jego efekty, jakość oraz wnioski z niepowodzeń

  
  

Mile widziane:

• Doświadczenie w branży Fashion/Retail lub przy systemach sprzedażowych typu Point of Sale (POS) / ERP

• Znajomość architektury systemów rozproszonych (mikroserwisy, integracje) w dużej skali

• Doświadczenie w migracjach systemów, optymalizacji stabilności lub zarządzaniu dużymi środowiskami produkcyjnymi

Poza SOLID-nym warsztatem technicznym, szukamy osoby, która dobrze odnajduje się w środowisku FAST, w którym:

• działamy szybko, ale mądrze i świadomie,

• nie boimy się zmienności, wychodzenia poza schematy i testowania nowych rozwiązań,

• nie boimy się odpowiedzialności i wiemy, że mamy realny wpływ na sposób działania i efekt końcowy,

• pasja i chęć osiągnięcia celu napędza nas do działania,

• zaufanie i wzajemny szacunek to dla nas podstawa - wiemy, że zawsze możemy na siebie liczyć.

Co będziesz robić:

• Zapewniać odpowiednie dostępności systemów (SLA/SLO) oraz dążyć do jak najkrótszego czasu naprawy (MTTR)

• Współpracować z IT Operations w modelu: reakcja → analiza → decyzja → loop-back (wyciąganie wniosków)

• Priorytetyzować i nadzorować egzekucję działań technicznych zwiększających stabilność środowiska

• Eliminować „single points of failure” i budować odporność operacyjną systemów

• Realizować roadmapy i priorytety przekazane przez Product Ownera oraz Interesariuszy Biznesowych

• Będziesz odpowiedzialny za zakres i jakość dostarczanych zmian (Definition of Done)

• Dbanie o „dowożenie” wyznaczonych i zadeklarowanych terminów realizacyjnych

• Tworzenie harmonogramu realizacyjnego oraz wsparcie dla PO w zarządzaniu backlogiem produktu.

• Planowanie capacity zespołu, balansując między pracami projektowymi a utrzymaniowymi (BAU vs projekty)

• Koordynację prac kilku podległych zespołów developerskich

• Bezpośrednio zarządzać zespołami (Developerzy, Testerzy, Analitycy Systemowi)

• Rozwijać członków zespołu, mentoringować, udzielać regularnego feedbacku

• Być odpowiedzialnym za wyniki zespołu

• Wyznaczać indywidualne cele i KPI dla zespołów i poszczególnych jego członków

• Budować kulturę jakości, odpowiedzialności (ownership) i współpracy

• Egzekwować standardy SDLC, CI/CD i dobre praktyki inżynierskie

• Współpracować z architektami technicznymi w egzekucji standardów architektonicznych

• Optymalizować procesy zespołu (promowanie kultury DevOps, automatyzacja, testy)

Co zyskasz, gdy do nas dołączysz ?

• Umowę o pracę lub współpracę B2B

• Pracę w trybie hybrydowym (praca z biura min 1 w tygodniu)

• Parking samochodowy

• Parking rowerowy z dostępem do szafek i prysznica

• Program HeLPP-program wellbeingowy obejmujący bezpłatne i anonimowe doradztwo w obszarach: prawnym, psychologicznym i finansowym

• Prywatna opieka medyczna (Lux Med albo EnelMed do wyboru) na preferencyjnych warunkach – dbamy nie tylko o Ciebie, ale i o Twoich bliskich

• Budżet na rozwój, dzięki któremu możesz się rozwijać, by jeszcze efektywniej realizować Twoje zadania

• Budżet integracyjny–dbamy o to, by regularnie spotykać się z zespołem i wspólnie spędzać czas

• Kody zniżkowe-25% na zakupy w salonach marek LPP: (Reserved, Mohito, Cropp, House i Sinsay) – którymi możesz dzielić się z bliskimi, także online

• Program Poleceń Pracowniczych– dzięki któremu, masz wpływ na to z kim pracujesz

• Godziny pracy– jesteś tzw. rannym ptaszkiem i lubisz zaczynać o 7? Ekstra Chcesz pospać dłużej i zacząć o 9? Nie ma problemu Ważne, żeby być dostępnym, w naszych core hours między 9 a 15

• Kantyna– zjesz zupę (8zł) i danie główne (24 zł) na terenie naszego biura (dania mięsne i bezmięsne, oferta śniadaniowa i lunchowa)

• Grupy sportowe #silkyteam – aktualnie grupa rowerowa i biegowa

• Siłownię-wraz z opieką trenera przy ul. Łąkowej w Gdańsku 5 minut spacerkiem od siedziby Silky

• Jeśli lubisz aktywnie spędzać czas, możesz wspólnie z bliskimi skorzystać z wybranej oferty sportowo-rekreacyjnej: korzystając z programu Multisport

• Ubezpieczenie grupowe–możesz zabezpieczyć siebie oraz członków rodziny na preferencyjnych warunkach

Etapy Rekrutacji:

1. Rozmowa telefoniczna z rekruterką

2. Spotkanie rekrutacyjne online (1,5h)

3. Decyzja + feedback