ITP - Międzynarodowy Program Talentowy - Ścieżka Ryzyko

O stanowisku Forma zatrudnienia: umowa o pracę Lokalizacja: Warszawa (praca hybrydowa, 2 dni w biurze w tygodniu, 3 dni z domu) Twoje zadania Nasz program talentowy ITP to półtoraroczny program rozwojowy realizowany na kilku ścieżkach. Jeśli pasjonuje Cię bankowość, masz możliwość dołączyć do Pionu Klientów Detalicznych jednego...

O stanowisku Forma zatrudnienia : umowa o pracę Lokalizacja: Warszawa lub Katowice (hybrydowo) Twoje zadania Nasz program talentowy ITP to półtoraroczny program rozwojowy realizowany na kilku ścieżkach. Jeśli pasjonują Cię Finanse, masz możliwość dołączyć do działu CFO jednego z największych banków w Polsce. Na ścieżce ITP....

ITP - Międzynarodowy Program Talentowy - Ścieżka Ryzyko Miejsce pracy: Warszawa/Katowice/ hybrydowo Nasz program talentowy ITP to półtoraroczny program rozwojowy realizowany na kilku ścieżkach. Jeśli pasjonuje Cię Analiza Ryzyka, masz możliwość dołączyć do Pionu CRO jednego z największych banków w Polsce. Na ścieżce ITP. Risk ...

ITP - Międzynarodowy Program Talentowy - Ścieżka Finanse Miejsce pracy: Warszawa/Katowice/ hybrydowo Nasz program talentowy ITP to półtoraroczny program rozwojowy realizowany na kilku ścieżkach. Jeśli pasjonują Cię Finanse, masz możliwość dołączyć do działu CFO jednego z największych banków w Polsce. Na ścieżce ITP. Finanse możesz...

ITP - Międzynarodowy Program Talentowy - Ścieżka Retail Banking Miejsce pracy: Warszawa/Katowice/hybrydowo 2/3 Nasz program talentowy ITP to półtoraroczny program rozwojowy realizowany na kilku ścieżkach. Jeśli pasjonuje Cię Bankowość, masz możliwość dołączyć do Pionu Klientów Detalicznych jednego z największych banków w Polsce. Na...

ITP - Międzynarodowy Program Talentowy - Ścieżka Wholesale Banking Miejsce pracy: Warszawa/Katowice/ hybrydowo Nasz program talentowy ITP to półtoraroczny program rozwojowy realizowany na kilku ścieżkach. Jeśli pasjonuje Cię Bankowość, masz możliwość dołączyć do Pionu Wholesale Banking jednego z największych banków w Polsce. Na...

ITP - Międzynarodowy Program Talentowy - Ścieżka Operations&Change Miejsce pracy: Warszawa/Katowice/ hybrydowo Nasz program talentowy ITP to półtoraroczny program rozwojowy realizowany na kilku ścieżkach. Jeśli pasjonuje Cię Doskonalenie Procesów i zawsze szukasz usprawnień, masz możliwość dołączyć do Pionu COO jednego z największych...

Jako ekspert ds. ryzyk finansowych będziesz odpowiadać za prognozy płynności i analizę cash flow;Kluczowym zadaniem jest identyfikowanie i ocena ryzyk finansowych, takich jak ryzyko kursowe (fluktuacje kursów walut), ryzyko stopy procentowej (zmiany stóp procentowych) oraz ryzyko płynnościZarządzanie ekspozycją na ryzyka finansowe z wykorzystaniem...

Jako ekspert ds. ryzyk finansowych będziesz odpowiadać za prognozy płynności i analizę cash flow;Kluczowym zadaniem jest identyfikowanie i ocena ryzyk finansowych, takich jak ryzyko kursowe (fluktuacje kursów walut), ryzyko stopy procentowej (zmiany stóp procentowych) oraz ryzyko płynnościZarządzanie ekspozycją na ryzyka finansowe z wykorzystaniem...

Opis stanowiska:Jako Specjalista ds. Rekrutacji będziesz odpowiadać za realizację kluczowych procesów rekrutacyjnych na stanowiska asystenckie, stażowe oraz specjalistyczne. Będziesz uczestniczyć w programach talentowych oraz współpracować przy organizacji projektów employer brandingowych. Twoje główne obowiązki obejmą:• Prowadzenie...

Description & Requirements Kogo szukamy Od kandydatów/-ek oczekujemy: umiejętności analitycznego myślenia, formułowania wniosków i ustrukturyzowanego podejścia do rozwiązywania problemów; ukończonych lub bliskich ukończenia studiów (min. 1 lub 2 rok studiów II stopnia) na kierunkach takich jak: finanse i rachunkowość, ekonomia, prawo;...

Description & Requirements Kogo szukamy Od kandydatów/-ek oczekujemy: znajomości instrumentów finansowych takich jak: obligacja, kredyt, instrumenty pochodne (walutowe, na stopę procentową); podstawowej znajomości zasad działania sektora bankowego i/lub ubezpieczeniowego; umiejętności analitycznego myślenia i ustrukturyzowanego...

Description & Requirements Kogo szukamy Poszukujemy osoby, która: •Interesuje się zarządzaniem finansami przedsiębiorstw i chce zdobyć doświadczenie w obszarze zarządzania ryzykiem finansowym dla spółek z sektora Energy & Resources • Ukończyła lub jest bliska ukończenia studiów (I lub II stopnia) na kierunkach takich jak ...

Description & Requirements Kogo szukamy  Od kandydatów/-ek oczekujemy: umiejętności analitycznego myślenia i ustrukturyzowanego podejścia do rozwiązywania problemów;.  ukończonych lub bliskich ukończenia studiów (min. 1 lub 2 rok studiów II stopnia) na kierunkach takich jak: matematyka, finanse i rachunkowość, ekonomia,...

Jeśli jesteś osobą, która: posiada wiedzę i doświadczenie w zakresie zarządzania ryzykiem modeli ryzyka kredytowego, modeli utraty wartości (MSSF9), adekwatności kapitałowej, ma umiejętność wnikliwego identyfikowania kluczowych rodzajów ryzyka oraz krytycznej analizy danych wraz z precyzyjnym formułowaniem wniosków, charakteryzuje się...

Twoje główne obowiązki obejmą:• Wsparcie w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych• Wsparcie procesu onboardingu nowych pracowników• Wspieranie pozytywnych doświadczeń kandydatów poprzez regularny kontakt i informację zwrotną.• Współpracę z agencjami rekrutacyjnymi• Monitorowanie efektywności pracy i współpracę z managerami w...

AsstrA od ponad 25 lat jest niezawodnym partnerem na rynku usług logistycznych i transportowych. Oferujemy kompleksowe usługi obejmujące realizację międzynarodowych przewozów różnymi środkami transportu, organizację importu i eksportu, konsolidację, odprawę i ubezpieczenie ładunku. AsstrA dzisiaj to międzynarodowa spółka holdingowa...

Opis stanowiska Sprzedaż i zakup usług hurtowych oraz związane z tym pozyskiwanie klientów i utrzymywanie relacji biznesowych z klientami zagranicznymi, celem zapewniania przychodów oraz obniżki kosztów hurtowych Polkomtel z tytułu świadczenia usług roamingu międzynarodowego; Negocjowanie warunków biznesowych i umów w relacjach...

Twoją rolą będzie:identyfikacja oraz analiza potrzeb szkoleniowych i rozwojowych,organizacja szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych, współpraca z dostawcami, prowadzenie dokumentacji związanej z usługami szkoleniowymi,budowanie ścieżek kariery i rozwoju Pracowników,budowanie programów talentowych dla Pracowników,monitoring i analiza efektywności...

Opis oferty pracy Kompleksowe prowadzenie projektów rekrutacyjnych end to end w ścisłej współpracy z partnerem biznesowym odpowiedzialnym za dany obszarRealizacja działań na rzecz budowania zaangażowania pracowników oraz współpracy między działami,Wsparcie działań rozwojowych dla pracowników oraz udoskonalanie procesów HR tj. ocena...